Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen2 Mitarbeiter:innen, die bei playground education ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,3 von 5 Punkten.
2 Praktikant:innen empfehlen playground education als Arbeitgeber weiter, während 0 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
-Angebot einer Natur-Gruppe die jeden Tag im Wald ist. In der Winterzeit bis Mittags und während den Sommermonaten den ganzen Tag.
- Fokus auf Weiterbildungen
- ehrliche und direkte Feedback-Kultur
- vegetarisches, regional-saisonales Essen
- Option für Opt-Out bezüglich Mittagessen ohne ärztliches Zeugnis
Lieber Bewertender,
herzlichen Dank dass Du Dir die Zeit genommen hast für diese Review! Es hat uns sehr gefreut, Dich bei uns im Team zu haben und wir bedanken uns von Herzen für deine schöne Präsenz und dein aufrichtiges Interesse an Kindern, Eltern, Team und Pädagogik!
Alles Gute und liebe Grüsse,
Andreas
Die Idee der Feedback-Kultur, die Umsetzung scheint mit so vielen Mitarbeitern nicht immer einfach. Sie bemühen sich um entsprechende Mitarbeiteranlässe, aber manchmal braucht es eventuell mehr Präsenz von der Geschäftsleitung. Die Ansätze der Pädagogik sind für die Entwicklung der Kinder, nach dem was ich mitbekommen habe und nach ein bisschen Recherche genau das, was wir in unserer Gesellschaft brauchen. Die Kinder erfahren ihre Welt und nehmen diese und sich selbst immer bewusster wahr. PS.
In der Organisation der Mitarbeiterprozesse sehe ich Verbesserungspotenzial sowie für die Kommunikationsstrategie.
Nutzt elektronische Organisationsprogramme für Einsatzpläne, Ferienplanung, auf die alle Mitarbeiter online zugreifen können. Freie Zeit, sollte frei sein, auch Minuszeit sollte nicht auf Abruf sein. Ich bin nicht sicher, ob es das gibt, aber eine Art Bürozeit einmal pro Woche für direkte Anliegen der Mitarbeitenden könnte helfe, Missverständnisse oder Probleme zeitnah aufzunehmen und Lösungsansätze zu gestalten. Manchmal suchte man lange nach der Geschäftsleitung, eine wöchentliche Bürozeit (1 KL immer anzutreffen z.B. Di, 15-16 Uhr im Büro oder Ähnliches) könnte hilfreich sein.
Playground education ist eine Kita mit etwa 40 Mitarbeitenden. Ich habe das gesamte Team als freundlich, hilfsbereit und offen erlebt. Es ist ein altersgemischtes Team, was die Vielfältigkeit erhöht. Ich war Praktikantin im Nature Team (in einem angeschlossenen "Wald Haus". Unser Team bestand aus unseren 2 Teamleiterinnen, einer Auszubildenden und 2 Praktikanten. Das Team lief super, hohes Vertrauensverhältnis, Unterstützung, sehr gute Kommunikation. Zur Geschäftsleitung Kontakt bei Jobaufnahme, internen Weiterbildungen und Anfragen.
Von den Eltern und den Kindern auf meiner Gruppe sehr geschätzt. Ich habe die Arbeit der Kolleginnen für sehr hochwertig wertvoll für die Kinder empfunden. Es werden durchgehend auch Anlässe für Eltern veranstaltet.
Es ist Büro-/Vorbereitungszeit eingeplant für Praktikanten wie Azubis wie Mitarbeiter, in denen man Dokumentation und Planung machen kann. Allerdings nimmt doch einen Teil Arbeit mit nach Hause. Negativ aufgefallen ist mir der Abruf bei Minuszeit. Bekommt man Minuszeit als frei eingetragen, soll man auf Abruf bereit stehen. Verständlich von der Organisatorischen Seite, nicht akzeptabel aus meiner persönlichen Sicht.
Es wird immer frisch gekocht, nach Möglichkeit saisonal. Evt. zu hoher Papierverbrauch, der nicht sein muss. Siehe Anmerkung zu Organisation oben.
Kann ich nicht beurteilen, da ich nicht dazu kam Weiterbildungen zu nutzen. Sie ermöglichen Weiterbildung (sehr interessante), in die man die eigene Zeit investieren muss, dafür übernehmen sie die Gebühren.
In meinem Nature Team!
Respektvoll. Ich war auch älter, vor allem war auch der Kontakt zu jungen Menschen in Ausbildung offen und freundlich.
Für mich etwas schwer zu beurteilen, da ich selten Kontakt hatte. Verständnisvoll, aber viel Schriftverkehr führte zeitweilig zu Missverständnissen.
Im Gemeinschaftsbüro habe ich nie einen Stift gefunden, das fand ich immer seltsam, Man musste immer einen dabei haben. Die Ausstattung für Angebotsgestaltung war sehr gut, sehr viel Material stand zur Verfügung, für uns (Nature Gruppe) fast ausschliesslich Naturmaterialen. Jede Gruppe hat einen Laptop, der bei uns manchmal morgens nicht da war, da woanders benutzt und dann nicht zurückgebracht. Nicht gut. Man muss natürlich auch für Sauberkeit und Abwechslung in der Raumgestaltung sorgen. Je kleiner das Team, desto schwieriger faunisch es umzusetzen, da die meiste Zeit in der Kinderbetreuung steckt und dafür , auch wenn Zeit zur Verfügung gestellt, diese nicht unbedingt ausreichend ist. Das Nature Haus allerdings ist TOP ausgestattet, mit verschiedenen Räumen zum Spielen, toben, erkunden, Naturelemente kennenlernen, kreativ arbeiten.
Im Gruppenteam sehr gut, offen, ehrlich, herzlich. Es wurde auch ein herzliches Verhältnis zum Küchen Team gepflegt. Mit den anderen Gruppen wenig Austausch (außer Weiterbildung), was meinen niedrigen Anstellungsprozenten geschuldet war. Wenig Kontakt zur Geschäftsleitung. Anfragen wurden weitestgehend innerhalb von ein paar Tagen beantworten. Ferienplanung war bei mir etwas schwierig, da ich nicht 8 Wochen im Voraus planen konnte (hatte mit meiner persönlichen Jobsituation zu tun). Es wird alles schriftlich dokumentiert. Für Ausbildung und Pädagogik sehr gut ! Für Organisatorisches könnte man fortschrittlicher mit elektronischen online Programmen arbeiten. Auch die Einsatzpläne sind Papierversionen, die aktualisiert werden, was unpraktisch in meinem Fall war, da ich nicht Vollzeit angestellt war und so froh, wenn mir Kolleginnen Änderungen privat mitteilten.
Normal. Ich war nur mit kleinem Stellenprozent angestellt und kann das nicht beurteilen.
Alle Aufgaben im Umgang und Gestaltung von Angeboten waren neue, aufregende Erfahrungen, die zum Teil ganz wider meiner Erwartungen liefen und mich damit viel gelehrt haben. Meine Teamleiterin hat mir viel Vertrauen geschenkt und mich gefördert und gefordert. SUPER!
Liebe Bewertende,
herzlichen Dank dafür dass Du Dir die Zeit genommen hast eine Review zu Schreiben! Neben Deinen ausführlichen Beobachtungen zum pädagogischen Angebot haben wir insbesondere auch Deine sehr wertvollen Feedbacks zum Arbeitsplan sehr gerne aufgenommen. Wir sind aktuell daran eine webbasierte Arbeits- und Abwesenheitsplanung zu evaluieren und werden diese noch noch diesen Frühling einführen.
Wir wünschen Dir weiterhin alles Liebe und Gute und bedanken uns auch an dieser Stelle für Deine wertvolle Arbeit und Deinen tollen Einsatz!
herzliche Grüsse,
Andreas
PS: wir haben wieder Kugelschreiber fürs Teambüro bestellt und werden das in Zukunft monatlich machen;-)