Viele Wechsel, schlechte Bezahlung
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Unter den Recuitern herrschte grösstenteils ein angenehmes Arbeitsklima
- Relativ grosse Freiheit (Selbständiges Arbeiten wird gefördert)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Teilweise schlechte Kommunikation (welche zu vermeidbaren Fehlern führt)
- Teilweise nicht optimale Zusammenarbeit zwischen der Recruiting- und der Salesabteilung
- Schlechte Bezahlung (Lohnerhöhungen werden versprochen, verschoben und schliesslich verworfen)
- Der Eindruck wird vermittelt, dass in erster Linie billige Arbeitskräfte gesucht werden und man ein leicht ersetzbarer Teil des Ganzen ist
(Fehlendes Gefühl der Wertschätzung und des Vertrauens)
Verbesserungsvorschläge
- Offenere Kommunikation (Mehr Transparenz)
- Angemessenere Bezahlung
- Praktikum sollte wirklich ein Praktikum sein und nicht bloss eine Möglichkeit für den Arbeitgeber, an billige Arbeitskräfte zu gelangen (--> Bessere Einführung und Schulung)