Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei PPI Schweiz die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
PPI Schweiz zeichnet sich durch profunde Kenntnis ihrer Kunden im Finanzsektor und deren Probleme aus. Durch die enge Kundenbeziehung und Kundenpflege entstehen langfristige Kooperationen. Jedes Projekt wird zur Referenz. Teamwork ist Voraussetzung und Partizipation am Projekterfolg eine Selbstver ...
12 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikationswege sind kurz und die Hierarchien flach.
Die Work-Life-Balance hängt zum Teil vom jeweiligen Mandat ab. Generell ist sie jedoch sehr gut. In der Regel ist man nur vier Tage beim Kunden vor Ort, und die Freitage sind freigestellt. Diese können beispielsweise für Weiterbildungen, eigene Projekte, PPI interne Themen oder Freizeitaktivitäten genutzt werden.
Das Verhalten der Vorgesetzten ist einwandfrei. Die Kommunikationswege sind kurz. Neue Ideen werden offen diskutiert, man kann sich einbringen, und Kritik wird angenommen sowie reflektiert.
Die Anforderungen sind abhängig vom Mandat. Man sollte sich für Bankthemen interessieren, da diese an sich bereits ein spezielles Fachgebiet darstellen.
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Bewertet wird hier das Team von PPI Schweiz. Die Atmossphere beim Kunden ist immer sehr verschieden weshlab es hier schwer zu bewerten wäre.
Die Arbeitsatmosphäre lässt sich aus meiner Sicht als durchweg positiv bewerten. Es herrscht ein offenes und wertschätzendes Miteinander, das von einer klaren und respektvollen Kommunikation geprägt ist. Die Zusammenarbeit im Team ist konstruktiv und unterstützend, wodurch eine produktive und angenehme Arbeitsdynamik entsteht.
Zudem werden Ideen und Meinungen aktiv eingebracht und ernst genommen, was das Engagement der Mitarbeitenden fördert. Besonders hervorzuheben ist, dass auch in herausfordernden Situationen ein unterstützender Umgang gepflegt wird, der Vertrauen und Motivation stärkt.