217 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
135 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 76 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein attraktives, junges Unternehmen mit offenen und positiv denkenden Mitarbeitern
4,3
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Quickmail Planzer AG in Dietikon gearbeitet.
Wir wünschen dir noch eine gute Woche und frohe Festtage.
Liebe Grüsse Quickmail
Zustellerin
3,3
Nicht empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Quickmail Planzer AG in Dietikon gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Moment nicht viel
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das er kein Gehör hat und alles abgewimmelt wird.
Verbesserungsvorschläge
Lohn ist auch Motivation und das fehlt hier offensichtlich für das was erwartet wird. Bei Fehlern gibt es keine Entschuldigung oder Entschädigung und wenn dann sehr mager. Man muss selbst für Kugelschreiber, Internet, Schere und anderes Arbeitsmaterial aufkommen. Auch Abfall darf man selbst bezahlen.
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite alleine
Work-Life-Balance
braucht es keine
Kollegenzusammenhalt
Ich arbeite alleine
Umgang mit älteren Kollegen
keine Ahnung. Kenne niemanden persönlich
Vorgesetztenverhalten
Man wird nicht ernst genommen und schnell abgeblitzt. Geizig
Kommunikation
Man wird nicht ernst genommen und schnell abgeblitzt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Quickmail in Pratteln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich möchte im Besonderen die klare Strukturierung und Organisation der Quickmail Planzer AG und den freundlichen Austausch mit den Vorgesetzen hervorheben. Quickmail ist ein toller Arbeitgeber, welcher die Mitarbeitenden schätzt und sie jederzeit fristgerecht über News und Änderungen informiert. Die kleinen Geschenke und monatlichen Benefits habe ich auch sehr geschätzt.
Verbesserungsvorschläge
Höhere Entlöhnung bei den ZustellerInnen.
Arbeitsatmosphäre
Freundliches Verhalten seitens der Vorgesetzten.
Image
Angestellte sind zufrieden, jedoch werden im Internet Unwahrheiten verbreitet.
Work-Life-Balance
Man kann sich die Arbeitszeit innerhalb von zwei Tagen selbst einteilen, das ist sehr angenehm.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papier/ Werbung ist natürlich weniger nachhaltig…
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige MitarbeiterInnen und RentnerInnen werden ebenfalls beschäftigt und geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Freundlich, korrekt, lösungsorientiert
Arbeitsbedingungen
Man erhält von Quickmail eine Ausrüstung für die Zustellung.
Kommunikation
Klare Kommunikation seitens der Vorgesetzten. Diverse Informationen werden regelmässig per Brief, Mail und SMS weitergegeben. Im Intranet kann man zusätzlich alles nachlesen.
Gehalt/Sozialleistungen
Eher ein zu knappes Gehalt. Man muss auch körperlich fit sein.
Gleichberechtigung
Männer und Frauen sind in Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Als Zustellerin ist der Anfang anspruchsvoll, danach ist man routiniert. Die Tätigkeit ist immer dieselbe.
Basierend auf 223 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Quickmail Planzer durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 41% der Bewertenden würden Quickmail Planzer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 223 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Arbeitsatmosphäre und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 223 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Quickmail Planzer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.