Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Klare Abläufe haben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 212 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Coaching
Parkplatz
Firmenwagen
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
KinderbetreuungIch möchte im Besonderen die klare Strukturierung und Organisation der Quickmail Planzer AG und den freundlichen Austausch mit den Vorgesetzen hervorheben.
Quickmail ist ein toller Arbeitgeber, welcher die Mitarbeitenden schätzt und sie jederzeit fristgerecht über News und Änderungen informiert. Die kleinen Geschenke und monatlichen Benefits habe ich auch sehr geschätzt.
Dass Mann sich nicht so ernst nehmen muss wegen der vielen verschiedenen Persönlichkeiten.
Vorgesetzte/r: Auch wenn es manchmal turbulent wird, läuft es zielstrebig und erfolgreich. Der Umgangston ist deutlich aber respektvoll. Manchmal muss es etwas schärfer sein, das mobilisiert einen auch wenn man müde ist.
Ich finde es prima das ich meine arbeit zeit
Selber einplanen kann.
Selbstständiges Arbeiten,
Zeiteinteilung
Die Zustellerinnen und Zusteller werden m.E. ausgenützt und nicht fair bezahlt. Wehrt man sich dagegen, wird einem nahegelegt, zu kündigen. Plastikmüll muss selbst kostenpflichtig entsorgt werden. Die Vorgesetzte hat es verglichen mit einer Firma, bei der man ausstempeln muss, wenn man zur Toilette möchte. In so einer Firma möchte ich nicht arbeiten!
Der 13.monatslohn sollte unbedingt in Monatsrechnung kommen..
Das er kein Gehör hat und alles abgewimmelt wird.
Ausbeutung ! Nicht Erreichbar sein.
Fast alles. Man sollte das Arbeitsamt einschalten. Diesbezüglich Vertrag ist das nur ein Abrufvertrag. Was heißt wenn man Aufgeboten wird muss nicht zwingend zugesagt werden. Für alle die das noch nicht wissen. Man kann von einem Tag zum anderen einfach nicht mehr zusagen. Ist gesetzlich erlaubt. Die streichen auch auf einmal Einsätze wie es Ihnen passt.
Lohn ist auch Motivation und das fehlt hier offensichtlich für das was erwartet wird. Bei Fehlern gibt es keine Entschuldigung oder Entschädigung und wenn dann sehr mager. Man muss selbst für Kugelschreiber, Internet, Schere und anderes Arbeitsmaterial aufkommen. Auch Abfall darf man selbst bezahlen.
Die Bestellten waren liefern ! Warnweste und Satteltaschen. Die Liefertasche ist viel zu Klein um darin Sachen zu Transportieren !
Der Arbeitgeber sollte mal eine tur machen und nicht nur als Sesselpupser
Sollten mehr auf die Mitarbeiter eingehen
Arbeitnehmer fair behandeln und bezahlen.
Der am besten bewertete Faktor von Quickmail Planzer ist Gleichberechtigung mit 3,7 Punkten (basierend auf 47 Bewertungen).
Ich denke wenn Mann gutes Geld mit strenger Arbeit vergleicht ist es ok
Männer und Frauen sind in Führungspositionen.
keine Ahnung. Kenne niemanden persönlich
Jeder wurde gleiche behandelt. Egal welche Kultur, Farbe der Haut, dick, dünn jeder wurde gleich behandelt.
Jeder wird gleich behandelt egall ob jung oder alt oder welche Nationalität die Person hat.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Quickmail Planzer ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 44 Bewertungen).
Wenn Mann etwas will denke ich geht es recht schnell.
Man ist hier billige Arbeitskraft. Es gibt keine Aufstiegschancen. Gehst du, macht halt ein:e Andere:r deinen Job.
Keine Möglichkeit. Wird viel versprochen und gesagt aber nichts eingehalten.
Für Zusteller, wohl eher nicht möglich
Als Zusteller kann ich Ferienablösungen und zusätzliche Zustellgebiete übernehmen.
