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RAV 
Baden
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei RAV Baden die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
RAV Baden
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
RAV Baden
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    73%

  • Mitarbeiter eng kontrollieren

    FührungTraditionell

    64%

  • Stumpf seinen Job machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    64%

  • Kunden aus dem Fokus verlieren

    Strategische RichtungTraditionell

    55%

  • Sich verzetteln

    Strategische RichtungModern

    55%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Führungskraft

Eine schlechte Atmosphäre ist auch eine Atmosphäre

Bewertung lesen
1,0
KommunikationEx-Führungskraft

Viele leere Worthülsen ohne Infogehalt

Bewertung lesen
2,0
KollegenzusammenhaltEx-Führungskraft

Grüppchenbildung

Bewertung lesen
1,0
Work-Life-BalanceEx-Führungskraft

nahezu unmöglich

Bewertung lesen
1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Führungskraft

Ein Stern ist noch zuviel

Bewertung lesen
4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gutes Equipment vorhanden, Hilfsbereitschaft vorhanden

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