RONAL 

AG

Bewertung

Geschätzte/r Ronalist/-in

Du gibst uns eine sehr schwache Bewertung und empfiehlst uns leider auch nicht als Arbeitgeberin. Das gibt uns natürlich zu denken.

Trotz des generell schwachen Feedbacks hast du uns in Punkto Image, Gehalt/Sozialleistung, Kollegenzusammenhalt und drei weiteren Punkten mit 3 Sternen positiv bewertet. Schön, dass trotz des negativen Feedbacks du diese Punkte als positiv erlebst.

Da teilweise keinerlei Kommentare vorhanden sind, kann ich die Bewertung bei Punkten wie "Umgang mit älteren Kollegen", "Karriere/Weiterbildung" etc. welche allesamt pauschal mit 1 Stern bewertet wurden nicht nachvollziehen. Die Resultate aus der letzten Mitarbeiterumfrage zeigen ein deutlich anderes Bild. Zudem haben wir, in den vergangenen sowie im aktuellen Geschäftsjahr unsere Mitarbeiter/-innen sehr tatkräftigen bei Weiterbildungen unterstützt. Dafür haben wir jeweils einen persönlichen Entwicklungsplan. Es scheint jedoch, dass wir es bisher leider nicht geschafft haben dich von unserem Aus- und Weiterbildungsprogramm profitieren zu lassen.

Natürlich läuft leider auch bei uns nicht immer alles rund und auch wir haben Punkte wo wir uns Verbessern müssen und wollen. Ich glaube, dass das ein Weg ist, welcher niemals zu Ende ist. Auch unsere Führungskräfte und unser Management sind Menschen mit Stärken und Schwächen. Auch wenn dort nicht immer alles perfekt läuft, darf ich mit Überzeugung schreiben, dass das Unternehmen sehr gut und stabil durch die letzten sehr schwierigen Jahre geführt wurde und gestärkt aus dieser Phase herausgeht. Zusätzlich haben wir für alle Führungskräfte eine weltweite Führungsschulung umgesetzt, damit unsere Führungskräfte ihre Rolle bestmöglich ausüben können.

Falls du Lust hast auf ein persönliches und natürlich vertrauliches Gespräch, steht Dir meine Türe jederzeit offen. Ich finde auch ein kritisches Feedback wie Deines als sehr wertvoll, denn nur durch die Auseinandersetzung mit unseren Schwachpunkten können wir uns verbessern. Gerne können wir uns bei einem Gespräch über sämtliche Punkte unterhalten. Ich hoffe auf deine Kontaktaufnahme.

Herzliche Grüsse
Danijel Zeravica
HR Senior Specialist