Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
RUAG AG Logo

RUAG 
AG
Bewertung

Spannender Arbeitgeber

3,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei RUAG AG in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wandlung hin zum Realitätsbewusstsein läuft

Verbesserungsvorschläge

Stufen- und Rollengerechte Entlöhnung anstreben
Fringe Benefits sind besser geworden aber noch nicht zeitgemäss

Arbeitsatmosphäre

je nach Kundenkontakt

Kommunikation

nicht immer stufengerecht

Kollegenzusammenhalt

grundsätzlich ist eine Hilfsbereitschaft vorhanden, vor Allem in den unteren Hierarchien

Work-Life-Balance

ziemlich fortschrittlich

Vorgesetztenverhalten

ein neuer Wind weht

Gleichberechtigung

hat immer noch Altlasten und diese zu korrigieren tut sich das Management schwer

Arbeitsbedingungen

man arbeitet dran

Umwelt-/Sozialbewusstsein

hat noch Potential

Gehalt/Sozialleistungen

Altlasten bei den Gehältern, Anpassungen an Markt laufen.
Einiges Potenzial bei den Sozialleistungen

Image

Image ist leider schlechter als die Realität


Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Stéphanie Meier (stephanie.meier@ruag.ch), Senior Manager Employer Branding
Stéphanie Meier (stephanie.meier@ruag.ch)Senior Manager Employer Branding

Liebe Rezensentin, Lieber Rezensent

Vielen Dank für deine Bewertung und deine Empfehlung.

Wir freuen uns, dass du positive Veränderungen bei RUAG wahrnimmst. Wir arbeiten kontinuierlich daran, die Prozesse, Strukturen und Reglemente unter Berücksichtigung der betrieblichen Möglichkeiten zu optimieren und den Bedürfnissen der Mitarbeitenden auf diese Weise weiterhin gerecht zu werden.

Falls du uns in einem vertraulichen Gespräch mitteilen möchtest, welche Erfahrungen oder Beobachtungen du hinsichtlich der von dir beschriebenen «Altlasten der Gleichberechtigung» gemacht hast, kannst du dich gerne via employerbranding@ruag.ch bei uns melden. Anhand konkreter Schilderungen können wir im Anschluss auch zielgerichtete Massnahmen ergreifen. Dasselbe gilt, falls du Ideen und Vorschläge zu anderen Verbesserungspotenzialen hast.

Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg und alles Gute.

Liebe Grüsse
RUAG Employer Branding Team

Anmelden