Hohes Steigerungspotenzial
Ex-FührungskraftHat bis 2020 im Bereich Finanzen / Controlling bei RUAG in Thun gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Benefits
Verbesserungsvorschläge
Ehrlich werden…
Arbeitsatmosphäre
Infolge der Umstellung, hohe Fluktuation ist die Moral eher tief… könnte auch nur 1 Stern sein
Kommunikation
Späte Information von Mitteilungen
Kollegenzusammenhalt
Je nach Team sehr hoch
Vorgesetztenverhalten
fehlendes Knowhow und schützen sich gegenseitig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Engagement oder wird nicht gelebt
Gehalt/Sozialleistungen
Ö
Image
Negative monatliche Schlagzeilen
Karriere/Weiterbildung
Wird gefördert je nach Vorgesetzten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen