6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wer will, kann auch etwas bewegen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Etwas frischer und frecher in der Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Viel Arbeit vorhanden, aber man hilft sich
Karriere/Weiterbildung
Man investiert und ist auch bereit, sich an Ausbildungen zu beteiligen
Kollegenzusammenhalt
Habe mich wohlgefühlt
Kommunikation
Regelmässige Infos, Meetings Hol- und Bringschuld
Interessante Aufgaben
Dürfte noch etwas mehr an Projektarbeit übertragen werden
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Schlimmer geht immer
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte, doch auch die waren früher besser...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So ziemlich alles... Schlechte Kommunikation, mieses Arbeitsklima, während die einen in Arbeit ersauffen, machen andere stündlich Rauchpausen... Und die Jordis aus Biel schauen bloss zu...
Verbesserungsvorschläge
CEO und Kader auswechseln
Image
Das ehemals tolle Image bröckelt...
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Potential ja, Umsetzung naja!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Treue wird geschätzt. Bei Jubi-Jahren wird sich durch ein Bonus bedankt.
man geniesst viele Freiheiten und kann sich in seinem Handlungsspielraum frei bewegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Absolut keine Kommunikation. Führungskräfte der obersten Etage oder Personalverantwortliche sind nicht präsent. Dauerhafte Abwesenheit und
nicht Erreichbarkeit sind für jeden MA echt mühsam und nur noch nervig.
Verbesserungsvorschläge
Die Firma SABAG Hägendorf AG benötigt kompetente Führung mit einer genauen Vorstellung.
Alte Denkmuster müssen abgelegt werden und das Arbeitsumfeld wie die Herangehensweisen unbedingt modernisiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Mit ein wenig Glück hat man ein in sich funktionierendes Team mit kompetenter Führungskraft. Es herrscht jedoch viel Unruhe in verschiedenen Abteilungen.
Image
Privatkunden wie auch Firmen sind dank der sauberen und freundlichen Arbeitsweise der angestellten sehr zufrieden.
Work-Life-Balance
Absoluter Durchschnitt.
Karriere/Weiterbildung
mehr schein als Sein. wird viel versprochen jedoch immer wieder aufgeschoben.
Gehalt/Sozialleistungen
So viel wie möglich aber so wenig wie nötig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sinnlose Fahrten mit LKW. Kein Entsorgungskonzept. Keine Schulung zum Stärken des Umweltbewusstseins bezüglich Entsorgung oder Vermeidung unnötiger Abfälle.
Kollegenzusammenhalt
Unstimmigkeiten der Geschäftsleitung lässt Teams oftmals zusammenstehen. Dies ist allerdings nicht der wünschenswerte Weg.
Umgang mit älteren Kollegen
wer will, kann hier alt werden. Der Umgang mit älteren Kollegen und Kolleginnen ist gut und man wird eher bevorteil als benachteilt.
Vorgesetztenverhalten
viele Führungswechsel und grosse Überforderung. Menschlichkeit sieht anders aus.
Arbeitsbedingungen
Um jeden Preis sparen und in unnützes investieren. Geld für Kunden und Werbung wird mit vollen Händen zum Fester raus geschossen, da bleibt für die notwendigen Arbeitsgeräte wie Infrastruktur nicht viel übrig.
Kommunikation
Die Kommunikation in wie auch Zwischen den Abteilungen ist ein absoluter Energie und Zeit Fresser. Jährliches Thema in etlichen Schulungen wie MAG, Änderung nicht in Sicht.
Filialübergreifende Kommunikation versagt auf ganzer Linie. Sprachbarrieren wie auch Grundsätzlich andere Arbeitsweisen und Arbeitszeiten.
Gleichberechtigung
der heutigen Zeit entsprechend
Interessante Aufgaben
Altmodisch und nicht an Modernisierungen interessiert da dies kosten mit sich bringen würde. wenig Abwechslung und veraltete Herangehensweisen. Verbesserungsvorschläge werden meist im Keim erstickt.
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Guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familienbetrieb, für ältere Mitarbeiter gute Benefits
Verbesserungsvorschläge
Pausenregelung ändern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass es ein Familienbetrieb ist
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Finde nicht schlecht am Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
Die Arbeitszeiten müssten besser geregelt sein. ( Pausenabzüge )
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sabag Hägendorf durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Sabag Hägendorf als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Sabag Hägendorf als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.