akzeptabler Arbeitsort, aber ich würde ihn nicht weiterempfehlen
Arbeitsatmosphäre
Je nach Team kann dies sehr stark variieren
Kommunikation
Fehlender Informationsfluss
Kollegenzusammenhalt
Je nach Team kann dies sehr stark variieren
Work-Life-Balance
Keine möglichkeit zu Homeoffice mehr
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten bevorzugen es, die Mitarbeiter im Stich zu lassen, anstatt sich seinem Vorgesetzten zu widersetzen, selbst wenn die MA im Recht sind. Diese Führungskultur könnte als "autoritär" oder "hierarchisch" bezeichnet werden.
Interessante Aufgaben
Je nach Aufgabengebiet kann dies sehr stark variieren
Gleichberechtigung
Weibliche Arbeitskräfte werden bevorzugt
Arbeitsbedingungen
Das HR ist nicht präsent, und HR-Lösungen werden durch Tickets abgewickelt, wobei jedes Mal eine andere Person zuständig ist. Oft werden Anliegen schnell abgelehnt.
Gehalt/Sozialleistungen
Es ist entscheidend, zu Beginn ein angemessenes Gehalt zu verlangen, da nach dem Eintritt große Gehaltserhöhungen nur durch interne oder externe Stellenwechsel möglich sind, und Weiterbildungen keine signifikante Verbesserung bringen.
Image
Das Image der Firma ist sowohl innerhalb als auch außerhalb lächerlich. Mitarbeiter erhalten Spott, wenn sie zugeben, dort zu arbeiten, und interne Beschwerden sind häufig.
Karriere/Weiterbildung
Karrierechancen und Weiterbildungen sind nur von Nutzen, wenn man einen Vorgesetzten hat, der sich für einen einsetzt. In dieser Firma ist ein solcher Vorgesetzter sehr selten zu finden, daher hängen Fortschritte stark von Glück und Schmeichelei ab.