Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen1 Mitarbeiter:innen, die bei Schuhhaus Walder ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 2,3 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.
Arbeitszeiten sind einigermassen okay.
schon oben erwähnt. Zudem würde ich mich niemals Festanstellen lassen in dieser Firma, da gibt es viele bessere Logistik Firmen wo die Atmosphäre, Vorgesetzten, Teamarbeit, Lohn usw. um einiges besser stimmen.
Vieles, es reicht halt nicht nur ein modernen Prozess zu haben. Der Faktor Mensch ist genauso wichtig. Hilfsmittel sind zudem altmodisch oder defekt im Lager. Man verlangt viel vom Mitarbeiter um die Zahlen zu erreichen, eindeutig zuviel im Lager. Unmenschlich.
Fehler machen ist menschlich, hier wird aus dem kleinsten ein Drama gemacht mit einem scharfen Ton dazu. Der Anstand fehlt gänzlich gegenüber den Mitarbeitern. Entspricht nicht mehr der modernen Zeit. Die Arbeit sehr viel, stressig und mit grossem Druck verbunden, wenige Mitarbeiter, auf die länge 100 Prozent Gesundheitsschädlich sowas in dieser Firma. Kanns auch nicht sein.
Kenne viele die sagen Walder ist zu teuer, können sich nur reichere Leute leisten.
Wenig ersichtlich, viel Luft nach oben. Die Logistikmitarbeiter wirkten auf mich viel gestresst und ängstlich zusammen geschissen zu werden. Freude und Motivation sah man kaum, hat sicherlich seine Gründe, meine erwähnten gehören mit Sicherheit dazu.
Lohn von früher geprägt, entspricht nicht mehr der heutigen Zeit. Lohnt sich kaum für diese strenge, stressige Arbeit in der Logistik in dieser Firma zu arbeiten. Wie sollte man damit eine Familie ernähren können? Nur Vorgesetzte haben einen anständigen Lohn.
Habe ich in Firmen gearbeitet wo der Zusammenhalt um einiges besser war und man wirklich Kollegschaftlich und nett mit den Mitarbeitern umging und jeder dem anderen Hand in Hand als Team helfen konnte wo viel Arbeit anfiel. Hier muss jeder für sich arbeiten, aushelfen ist kaum, man soll es alleine machen und wenn man helfen will wird man noch zusammen geschissen von Verantwortlicher Seite aus was man dann hier macht? Oder warum man noch nicht weiter ist? Logisch kann man alleine nicht immer soweit sein wie erwartet wird, dann sollen sie Leute bringen und vorallem gescheid organisieren, dafür werden die gut bezahlt oder nicht? Schlimm so arbeiten zu müssen, noch nie erlebt so einen Quatsch.
Schon kommentiert.
Wie beschrieben könnte einiges besser und freundlicher sein. Der Umgang in diesem scharfen und bestimmten Ton erinnerte mich als Ex Mitarbeiter an das Militär, aber nicht an eine Firma im Schuh und Textil Sektor.