12 Bewertungen von Mitarbeitern
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Der Projektleiter war meist immer fair und respektvoll. Einige aus der Geschäftsleitung waren auch immer freundlich und hatten einen respektvollen Umgang
Leider gibt es einfach zu wenig vertrauen gegenüber den Mitarbeitern und keine Kommunikation. Die Mitarbeiter werde unfair behandelt und es ist nichts geregelt in dieser Firma. Mitarbeiter in der Führungsposition können sich nicht mal mit Respekt und anstand von Ihren Mitarbeitern verabschieden weil man mit Kritik nicht klar gekommen ist.
hört auf euch selbst gute Bewertungen zu schreiben Ihr werdet dadurch auch nicht besser und ändert den Umgang mit Mitarbeitern. Fängt an die Mitarbeiter zu schätzen und Ihnen nicht irgendetwas anzubieten erst dann wann es zu spät dafür ist. Ansonsten werdet ihr nur noch mehr Mitarbeiter verlieren die einen guten Job machen
Unfaire Behandlung gegenüber Mitarbeitern.
Negative Stimmung im Büro ist dort Alltag. Man kommt ins Büro rein und die Negative Stimmung merkt man direkt, darum war man auch froh wenn man dann Homeoffice hatte
Es wird von jeder Seite nur gelästert und irgendwelche Sachen versprochen und nicht eingehalten
Homeoffice Möglichkeiten
Am Anfang wird erzählt das man die Weiterbildung der Mitarbeiter fördert etc. Aber sobald man dann etwas anspricht braucht man die Weiterbildung laut der Führungsposition nicht.
Gehalt ist in dieser Firma nicht geregelt. Jemand mit mehr Ausbildungen/ Weiterbildungen und mehr Erfahrung verdient weniger als jemand der erst in den Job eingestiegen ist. Man muss nicht immer sparen sondern in die guten Mitarbeiter investieren die sich mühe geben und einen guten Job leisten.
Hat es immer mal wieder gegeben
Gleich 0! Angestellte in der Position von der Geschäftsführung haben aber wirklich keine Ahnung von Ihrem Job und kommen nicht mit Kritik klar wen es dann mal etwas gibt über das man reden muss.
Arbeitsbedingungen waren Ok, was ich schade fand das man den Mitarbeitern keine Parkplätze zur Verfügung gestellt hat. Man musste in der ganzen Umgebung selbst einen Parkplatz finden. Es wurden nur Parkplätze für höheren Positionen zur Verfügung gestellt aber für Mitarbeiter die nicht im Kader Bereich sind wird nicht darauf geachtet.
Mit dem Teamleader hat es immer wieder funktioniert aber was die einte Geschäftsführung betrifft da gibt es keine Kommunikation.
Gleichberechtigung ebenfalls gleich 0 Mitarbeiter werde ungerecht behandelt. Wenn man sich dann untereinander austauscht wird einem klar das da die Kommunikation einfach fehlt und gewisse Mitarbeiter in der Geschäftsleitung wie gesagt keine Ahnung von Ihrem Job haben!
Der Job ansich war Interessant man kann viel neues dazu lernen
Immer gute Laune und alle lächeln
Wer schlau ist, kann sehr flexibel arbeiten
Das Unternehmen wertschätzt neue und motivierte Mitarbeiter sehr, entlohnt sie gut und bietet verschiedene Bonusmöglichkeiten an
Kollegen helfen sich gegenseitig und stehen in Kontakt. Wenn Sie Hilfe brauchen, sind sie immer für Sie da
Mir gefällt, dass ein Mitarbeiter nicht nur eine Nummer ist, wie ich sie bisher überall getroffen habe, sondern jeder Mensch wertvoll ist. Jeder Konflikt wurde zur Zufriedenheit beider Parteien gelöst
Wenn es ein Problem gibt, löst das Management es immer sofort und wartet nicht, bis es schlimmer wird, was ich sehr schätze
Das Unternehmen sieht Ihre Fortschritte und kann Ihnen interessante Aufgaben übertragen, die es zu schätzen weiß
top kollegen helfen immer einen egal ob chef oder mitarbeiter
top
top
wenn mann gass giebt
sehr gut
sehr gut
einer für alle einer für alle
respektvoll
wie familie
top
top nichts auszusetzen
immer
immer
Kontrollzwang, gewisse Führungspositionen haben keine Ahnung von ihrem Job, aber sie gehören zur Familie.
Hört auf euch selber gute Bewertungen zu schreiben, arbeitet an euch und am Umgang mit Mitarbeitern.
Sie sagen man kann sich weiterbilden, wenns denn soweit ist, wollen sie nichts davon wissen.
Sehr schlecht
Lästereien, Familienmitglieder werden bevorzugt
Es arbeiten Familienmitglieder in dieser Firma, die keine Ahnung von ihrer Arbeit haben.
Sehr schöne Büro
Junge Team mit Zukunft
Firma SD Fiber AG ist sehr stark im Telekommunikation Branche, deswegen ist empfohlen wert
Home Office Möglichkeiten
Wie ein kleine Familie
Mann kann immer offen reden
Moderne Ausrüstung
Schönes Büro.
Kontrolle, Kontrolle, Kontrolle.
Lästereien und Eifersucht.
Man sollte Menschen einfach so lassen wie sie sind und sie nicht diskriminieren. Hinterhältige Aktionen sind hier Alltag. Man redet schlecht über die Mitarbeiter, sogar als Bereichsleitung.
Mehr Weiterbildungen/ Aufstiegsmöglichkeiten anbieten
Junges, dynamisches Team.
Homeoffice erlaubt
In den Abteilungen Top.
Respektvoll
Offene Kommunikation
Es gibt leider nichts positives zu berichten.
Kontrollzwang aus der oberen Ebene.
Austausch bestimmter Personen im Management.
Wer soll sich bitte weiterbilden und zu was?
Löhne unter dem Durchschnitt
Absolut katastrophal
keine
Arbeitsklima schlecht, da Geschäftsleitung das Team nicht unterstützt und fördert. Statt dessen weiss man, wie man Kritik übt, selber aber nicht in der Lage Arbeitsabläufe zu optimieren.
Mitarbeiter angemessen entlohnen und respektvoll mit ihnen umgehen. Man wird in dieser Firma nicht gut entlohnt. Solange, bis man selbst erkennt, dass man nur ausgenutzt wird. Unzufriedenheit spricht für den häufigen Wechsel der Mitarbeiter. Führungserfahrung der Geschäftsleitung fehlt hier ganz.
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