Wenig Wertschätzung, tiefer Lohn, miese Personalplanung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder der ein sauberes Strafregister und Betreibungsregisterauszug vorweisen kann wird eingestellt. Deutkenntnisse sind nicht wichtig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Kommentar. Siehe Erläuterungen oben.
Verbesserungsvorschläge
Siehe die Erklärungen oben bei den Rubriken.
Ehrlichere Werbung und zeitgemässen Lohn und weniger Wochensollstunden.
Arbeitsatmosphäre
Pseudochefs ohne Führungserfahrung
Kommunikation
Schlecht. Muss immer Nachfragen
Kollegenzusammenhalt
Langjährige Arbeitskollegen sind gut. Die Neuen sind unzuverlässig, machen ihre Aufgaben mangelhaft. Meinen nach der Einführung seien sie bereits Objektverantwortliche. Leider auch oft verhaltensauffällige Personen.
Work-Life-Balance
Null! 24/7 auf Abruf. Oft einspringen oder lange Blöcke und nur 1 Tag frei dazwischen.
Vorgesetztenverhalten
Wer ihm passt, bekommt alles. Die anderen gehen leer aus. Oft auch Chefs ohne Führungserfahrung oder entsprechende Ausbildung für ihre Funktion.
Interessante Aufgaben
Viele Objekte nur mit Hilfsarbeiten, welche ausgelagert wurde und nun durch Securitas gemacht werden müssen.
Gleichberechtigung
Frauen können sich alles erlauben. Männer müssen sich anpassen.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Kommentar. Sagt auch etwas aus.
Arbeitsbedingungen
Modern und zeitgemäss wie im Gründungsjahr 1907.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Naja, vielleicht irgendwo.
Gehalt/Sozialleistungen
Lohn: zuwenig zum Leben, zuviel zum sterben.
Image
Sehr schlecht auch wenn die Werbung etwas anders zeigen soll.
Karriere/Weiterbildung
Eidgenossischer Fachausweis wird bei Eignung zwar bezahlt, aber man muss sich lange verpflichten. Lohnmässig nachher ein Rückschritt. Kein Vorteil bei Objekten.