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Jetzt Profil einrichten25 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 13 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Definitiv den FB Manager zu ersetzen
Positive Atmosphäre. Yes we can!
Landesweiter Bekanntheitsgrad
Das Familienleben und eine Arbeitsstelle in der Hotellerie sind meistens keine gute und funktionierende Kombination. Hier wird allerdings noch darauf geachtet. Grosses Plus.
Weiterbildungen werden ermöglicht und unterstützt. Viele Weiterbildungen der Stiftung können gratis besucht werden.
Kompetitives Gehalt mit einige tollen Benefits die es sonst in der Hotellerie nicht gibt.
Es wird aktiv geachtet auf die Work-Life-Balance. Mitarbeiter werden bei jedem Belangen unterstützt. Etwas mehr Rücksicht auf die Nachhaltigkeit/Herkunft von gewisse Produkten wie Lebensmitteln wäre wünschenswert.
Es wird überall geholfen, egal welche Abteilung Hilfe benötigt.
Einige der Mitarbeiter sind schon Jahrzehnten da. Auch das ein Zeichen der Wertschätzung.
Auch der Direktor steht an der Spüle wenn viel los ist... Das sagt alles.
Ein funktionierendes BGM sowie moderne Hilfsmittel. Freiheit bei der Arbeitsplanerstellung.
Mehrere Kommunikationskanäle sind vorhanden und werden genützt. Auch der persönliche Austausch kommt nicht zu kurz.
Gleiche Chancen für alle.
Sehr vielfältig und abwechslungsreich.
Mit genügend Wille und Ehrgeiz, stehen einem die Türen offen
Es gibt Monate das ist es etwas schwieriger aber im grossen und ganzen wird darauf geachtet
Für ein Hotel überdurchschnittlich
Es wird gegenseitig geholfen
Ist ein stetiger Prozess um besser zu werden
Vom Lehrling bis zum Chef helfen alle mit, wo Hilfe gebraucht wird. Vom Tische abräumen, Räume herrichten bis hin zum Spülbecken helfen alle mit. Toll, so etwas habe ich noch nie erlebt.
Habe nichts auszusetzen
Ein eigener Pasuenraum wäre super, dann müsste man nicht immer in den Restaurants Essen und Pause machen doch ich glaube das ist von der Räumlichkeiten nur schwer möglich.
Wüsste ich auch gerne
Kaum hat man sich an die schlechten Bedingungen gewöhnt, kommt ein neuer welcher nochmal zeigt dass er es nicht kann.
Führungsebene rausschmeissen und neue einstellen!
Die Lage wäre schön. Jedoch ist das arbeiten Unterste Schublade.
Trotz klar definierten Arbeitsbedingungen wurden mir dennoch permanent andere Schichten ohne Rückmeldung und Absprachen gegeben….
Zu Anfang hält man zusammen, jedoch sobald man sich eingestehen muss, dass jeder sich selbst der nächste ist.
Man hat nach gewissen Zeiten keine Energie mehr für andere einzustehen
Auf Vorschläge und Verbesserungen wird niemals eingegangen, Wochen später benutzt jener Vorgesetzter dieselben Ideen und wird dafür gelobt.
Existiert nicht.
Das vielfältigste, ist wohl das ständige kommen und gehen von Angestellten. Dies liegt nicht daran, dass sie gekündigt werden sondern man wird in Scharen freigestellt sobald die Weihnachtszeit oder Sommerferien kommen.
Ich finde es toll, dass man seine Ideen und Vorschläge einbringen kann. Es wird eine konstruktive Feedback Kultur gelebt, die einen in der persönlichen Entwicklung weiterbringt.
wie überall im Leben gibt es mal Höhen und Tiefen
Ich finde ihr solltet so bleiben wir Ihr seit und nicht auf unprofessionelle Stimmungsmacher hören. Macht weiter so! Nur wer Veränderung will wird sie auch mittragen. Alte Zöpfe müssen endlich der neuen zeit weichen.
Es wird eine Fehler Kultur gelebt.
Manchmal ist es etwas hektisch
Es wird auf ein guter Ausgleich geschaut
Teamarbeit wird gross geschrieben
Eigene Ideen können eingebracht werden
Wir können über alles offen sprechen
Kollegialität im team
Chefetage hat sich vom Rest des Hauses abgehoben, auch die direkten Vorgesetzten zeigen sehr wenig Respekt und die Wertschätzung den Mitarbeitenden gegenüber
Bessere Kommunikation auf allen Ebenen, Wertschätzung den Mitarbeitenden gegenüber
Die schöne Lage "direkt" am Sempachersee
Die hohe Fluktuation
Wechselt dieses unfähige Management aus
Es herrschen unmenschliche wenn nicht sogar diktatorische Bedingungen. Man wird ausgenutzt und behandelt wie eine Einwegflasche.
Das Privatleben hat keinen Platz mehr. Vollkommene Aufopferung ist erwünscht.
Es gibt ein paar wenige, die sich von diesem ungesunden Druck nicht kapputt machen lassen. Daher sind nur wenige schon länger dabei, was dazu führt, dass sich kein Zusammenhalt bilder kann.
Der Fisch stinkt bekanntlich vom Kopf her.
Wird grundsätzlich vernachlässigt.
Gutes Team
So verdient kununu Geld.