Guter Arbeitgeber, mit Verbesserungspotential
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsort, gibt spannende Projekte, Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung von "Oben", Grow, Grow, Grow, ...
Verbesserungsvorschläge
- Teuerungsausgleich, Chancen auf Lohnanpassungen an den Arbeitsmarkt
- Auch das neue Mitarbeiterbewertungskonzept ist sehr demotivierend, meist bekommt man 3 von 5 Sternen und hat keine wirkliche Grundlage
- Das neue Bonussystem ist sehr intransparent und die Gruppenziele sind meist sehr weit weg von der normalen Belegschaft
Arbeitsatmosphäre
Je nach Abteilung toll, jedoch noch nicht bei "No Bullsh*t, No Politics", da braucht es noch ein grosses Stück Arbeit
Kommunikation
Bei heiklen Themen wie Teuerungsausgleich, Bonus, Fringe Benefits, etc... ist die Kommunikation sehr intransparent und die Argumentation lückenhaft und nicht nachvollziehbar.
Kollegenzusammenhalt
Bei den meisten geht das sehr gut und die SIX Values werden durchaus gelebt. Trotzdem gibt es noch immer das Fingerzeigespiel, falls etwas schief geht.
Work-Life-Balance
Meistens gut, kann auch mal etwas mehr Work sein. Die Remote Regelung wird je nach Team komplett anders interpretiert. Bei Pikettdienst je nach Applikation katastrophal.
Vorgesetztenverhalten
Je höher desto schlechter
Interessante Aufgaben
Kommt sehr auf das Team an, gibt eine interne Stellenbörse, wo man sich auch auf neue Stellen bewerben kann wenn es nicht passt
Arbeitsbedingungen
Meistens gut ausgestattete Grossraumbüros, Notebooks sind OK, als Dev bekommt man genügend Rechte und Tools
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die interne ESG Kampagne ist schön und gut, trotzdem wird noch immer sehr viel zwischen den europäischen Standorten hin und her geflogen obwohl es akzeptable Zugverbindungen gäbe. Meiner Meinung ist das 2050 Ziel zu lasch und aktuell wird nur sehr wenig dafür gemacht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Einstiegsgehalt und gute Sozialleistungen
Image
Etwas Altbacken
Karriere/Weiterbildung
Nur sehr wenige Kollegen werden Befördert, Lohnanpassungen gibt es nicht, Lohnerhöhungen nur sehr selten, Weiterbildungen werden beim Dienstjubiläum teilweise übernommen, je nach Abteilung ist bei der Weiterbildung etwas Spielraum vorhanden. Zugriff auf diverse Onlinebibliotheken wie bspw. Udemy