58 Bewertungen von Mitarbeitern
58 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
49 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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49 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Direkter Vorgesetzter ist top
Teamgeist
Infrastruktur
Löhne mittlerweile viel zu tief angesetzt
Mitarbeiterwertschätzung ist kaum vorhanden
Verglichen mit anderen Betrieben, sowohl Kantonsintern aber auch ausserkantonal sind die Löhne für dieselbe Qualifikation (RS HF) massiv höher.
Dringend anpassen, die Leute werden dies nicht mehr ewig so annehmen. Die ersten Kündigungen und Jobsplittings sind erst der Anfang.
Schlechtes Gehalt. Vorbildungen werden schlecht berücksichtigt. Beim HR wirs man vertröstet man könne nichts machen. Es sei halt einfach so.
Besser Kommunikation
Gerade noch in Umbau.
Der Umgang auf Augenhöhe, die Möglichkeit viele Kompetenzen zu übernehmen, das Weiterbildungsbudget und die Vielfältigkeit sind top!
Es gibt nichts, was ich wirklich schlecht finde.
Ich denke bei den Löhnen im Verhältnis zur zu tragenden Verantwortung besteht Anpassungsbedarf.
Super Infrastruktur, tolle Arbeitszeiten, Ferien und Freitag. Flache Hirarchie
Grosse Lohnunterschiede unter Arbeitskollegen, wie auch zu anderen Arbeitgebern.
Lohnanpassung mit umliegenden Spitäler
Viele Aus/Weiterbildungsmöglichkeiten
Standort Frutigen hat keine Leitung für Gynäkologie
Flache Hierarchie
Work Life Balance nicht immer gewährleistet
Die Entschädigung wird vom Eigner, also dem Kanton Bern, festgelegt und ist im Verhältnis zu Aufwand/Verantwortung verhältnismässig tief.
Der Zusammenhalt innerhalb der Spitäler fmi AG.
Dass durch den Fachkräftemangel gewisse Berufsgruppen wie z. B. Ärzte, den Arbeitgeber unter Druck setzen können. Arbeitgeber ist in einem Dilemma.
Eine gute Kostenstruktur pflegen, immer aber auch mit dem Fokus der Machbarkeit. Kosteneffizienz ist wichtig kann aber auch zur Fallgrube werden.
Die Spitäler fmi AG genießt einen guten Ruf. Wir bieten Stellen für alle Lebenslagen (sehr flexibler Arbeitgeber).
Im Moment sind alle GW Institutionen sehr gefordert. Als Führungsperson ist man somit maximal belastet. Interessant, aber sehr herausfordernd.
Der Talentförderung wird ein großes Gewicht beigemessen. Mitarbeitende können von tollen Laufbahnen innerhalb der Spitäler fmi AG profitieren.
Wir bieten tolle Arbeitsmodelle an (wir sprechen auch von Bogenkarrieren). Will ein Mitarbeiter oder eine Mitarbeiterin weniger Verantwortung, dann sind Lösungen verhandelbar.
Sehr engagiert und Ziel orientiert. Sie will das Beste für das Unternehmen. Danke!
Die Mitarbeitenden werden professionell und regelmäßig über wichtige betriebliche News informiert.
Sehr vielseitige und spannende Aufgabenfelder.
So verdient kununu Geld.