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2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,9
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nicht aussagekräftiges Anforderungsprofil bei gesuchtem Job

1,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Spitalregion Rheintal Werdenberg Sarganserland in Altstätten SG als Fachspezialist Unternehmensentwicklung beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

- Anpassung des gesuchten Anforderungsprofil (Grundausbildung im Gesundheitswesen mit Weiterbildung im betriebswirtschaftlichen Bereich oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder medizinisches Studium) --> Dieses Profil deckt so ziemlich das ganze Spektrum von Krankenschwester, Betriebswirt oder Arzt ab. Was wird jetzt genau gesucht?
- Trotz medizinsicher Ausbildung UND betriebswirtschaftlichen Studium UND10Jahre + Berufserfahrung, war mein Profil nicht ansprechend.
- Bei der Korrespondenz wurde ich mit falschen Namen und als Frau angeschrieben.
- Erst nach 5 Wochen Antwort des HR und dies erst nach Rückfrage

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sandra ZieriLeiterin Human Resource Management

Geschätzter Bewerber

Vielen Dank für das ausführliche Feedback. Wir sind gerne bereit, unsere Prozesse intern immer wieder zu überprüfen und optimieren.

Gerne möchte ich doch noch Stellung zu Ihren Kommentaren beziehen:

Anforderungsprofil:
Uns war es bei dieser Stelle ein Anliegen, dass Anforderungsprofil sehr breit zu definieren, um damit nicht schon von vornherein jemanden auszuschliessen.

Korrespondenz Frau/Mann/Name
Für diesen Fehler möchten wir uns in aller Form nochmals bei Ihnen entschuldigen. Statt Ihren Namen wurde von der Linie der Name der HR-Mitarbeiterin als Anrede genommen. Das war ein Versehen und nicht böse gemeint. Sie haben unsere Entschuldigung bereits damals angenommen.

Antwort des HR
Ihre Bewerbung ist am 15. Dezember 2019 online bei uns eingegangen. Am 10. Januar 2020 - also knapp 4 Wochen später - wurde Ihnen die Absage per Email zugestellt. Dazu möchte ich noch erwähnen, dass dazwischen noch die Weihnachts- und Neujahrsfeiertage gelegen sind.

Danke für die Kenntnisnahme.

Freundliche Grüsse
HRM SR RWS

gut.

4,5
Bewerber/inHat sich 2022 bei Spitalregion Rheintal Werdenberg Sarganserland in Rebstein als Buchhalter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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