Let's make work better.

Stadt Uster / Heime Uster / Spitex Uster Logo

Stadt 
Uster 
/ 
Heime 
Uster 
/ 
Spitex 
Uster
Bewertung

Eine Wertschätzende Umgebung mit viel Drive!

3,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Heime Uster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Organisation denkt in die Zukunft und ist sehr innovativ. Es dürfen eigene Ideen eingebracht werden und es besteht wirklich Kommunikation auf Augenhöhne. Flexible Arbeitszeiten werden, wo möglich, angeboten und die Work-Life-Balance stimmt. Es herrscht eine sehr wohlwollende Umgebung, jeder Mitarbeitende findet seinen Platz, Führungskräfte fördern und fordern ihre Mitarbeitende im richtigen Masse und es wird Verständnis gezeigt.

Verbesserungsvorschläge

Das Mittagsangebot im Restaurant/Mensa dürfte etwas moderner sein. Bei Themen wie Homeoffice dürfte noch ein wenig mehr Offenheit bestehen.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe noch nie eine so wohlwollende und wertschätzende Umgebung erlebt mit einer tollen Führungskultur.

Kommunikation

Es wird direkt kommuniziert und alle Anregungen und Ideen sind immer willkommen.

Kollegenzusammenhalt

Man wird liebevoll aufgenommen und schnell integriert. Bei den Heimen Uster arbeiten ganz unterschiedliche Menschen, es ist also ein breiter Mix, was die Organisation ganz besonders macht. Gerade das Kader besteht aus Küchenchefs, Abteilungsleitenden, aber auch aus dem Controlling oder dem Leiter Technischem Dienst - ein bunt gemischter Haufen, welcher eng zusammenarbeitet und

Work-Life-Balance

Überstunden müssen selten geleistet werden, die Möglichkeit für Kompensation wird stets angeboten. Und es stehen 20 Minuten bezahlte Pause zur Verfügung pro Tag für Kaffee und Austausch. Work-Life-Balance ist also gegeben.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind unterstützend, kommunizieren direkt und sind immer offen für Kritik. Es wird auf die Gesundheit der Mitarbeitende acht gegeben, es wird sich stets bei jedem Prozessschritt überlegt, inwiefern das ein Vorteil für die Mitarbeitende sein kann. Vorgesetzten haben einen sehr Kollegialen-Führungsstil - macht Spass!

Interessante Aufgaben

Der sehr dynamische Gesamtleiter des Unternehmens hat grosse Visionen für die Organisation und strebt Innovationen an. Deshalb sind die Aufgaben sehr abwechslungsreich und interessant. Jeder Prozess kann optimiert werden. Es sind viele spannende Projekte angedacht, sei dies bezüglich Sarnierungen, spannenden KI-Tools, Arbeitgeberattraktivität - es ist vieles im Umbruch!

Arbeitsbedingungen

Die IT ist nicht auf dem neusten Stand, dies kann teilweise ärgerlich sein. Jedoch ist auch das allen bewusst und es wird an einer Lösung gearbeitet.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Felix Fein, Fachspezialist Rekrutierung und Arbeitgebermarketing
Felix FeinFachspezialist Rekrutierung und Arbeitgebermarketing

Liebe Kollegin, lieber Kollege

Toll, dass es dir bei uns so gut gefällt! Es freut uns, dass unsere Bemühungen, eine zukunftsorientierte Arbeitsumgebung zu schaffen, von dir wahrgenommen werden.
Deine Rückmeldung, dass du deine Ideen einbringen kannst bestärkt uns in unserem Engagement für eine offene und flexible Unternehmenskultur.

Ein Satz noch zu deiner (berechtigten) Kritik hinsichtlich unser IT: Wir sind uns darüber bewusst und arbeiten daran. 😊

Wir freuen uns auf eine weiterhin vertrauensvolle und erfolgreiche Zusammenarbeit!

Anmelden