Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Stiftung Mühlehalde die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sind wir mal ehrlich, wo funktioniert die Kommunikation schon? Jeder hat mal eine information falsch weitergegeben oder gar nicht.
Es gibt immer jemanden, der einem was nicht gönnt. Trotz allem, haben wir immer Zusammen gehalten!
Freiwunsch, Ferien, Notfall in der Familie oder sonst was, wurde immer berücksichtigt. Und wenn es mal nicht geht, dann hat das nicht mit „mobbing“ zu tun, sondern mit dem Planen.
Die schönste Aufgabe war es, dass es den Bewohnenden gut ging.
Die Bewohner machten den Tag unbezahlbar schön