Dynamisches Unternehmen in spannender Wachstumsbranche
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Sehr hilfsbereite und nette Arbeitskollegen und gute Firmenkultur
- sicherer Job in Wachstumsbranche
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- kostenlose Parkplätze
- fairer Lohn
- Social Events (Sommerfest, Weihnachtsessen etc.)
- sehr interessante Produkte
- Firma hat sehr früh Pandemie-Massnahmen zum Schutz der MA eingeführt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- durch das starke Wachstum werden die Parkplätze knapp
- aktuell ist die Arbeitsbelastung sehr hoch, aber in der aktuellen Situation sind glaube ich
alle froh, dass sie einen so guten und sicheren Arbeitsplatz haben
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildungskonzept erstellen und Weiterbildungen konsequenter fördern
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Atmosphäre, ich komme sehr gerne zur Arbeit
Kommunikation
Vor der Pandemie gab es 4x pro Jahr eine Mitarbeiterinformationsveranstaltung, wo über den Geschäftsverlauf und über Organisatorisches informiert wurde. Das fand ich sehr gut und informativ. Diese Veranstaltung findet wegen der Pandemie zur Zeit leider nicht statt.
Kollegenzusammenhalt
Die Arbeitskollegen sind grösstenteils sehr hilfsbereit und es besteht eine lockere Atmosphäre, Ausnahmen gibt es, wie in jedem Unternehmen.
Work-Life-Balance
Aktuell gibt es extrem viel Arbeit und teilweise müssen Teams Überstunden machen, was nicht gut ist für die Work-Life-Balance. Ansonsten jedoch gibt es flexible Arbeitszeiten und die Blockzeiten werden im Sommer an den heissen Temperaturen angepasst, was sehr gut ist.
Vorgesetztenverhalten
Wie in jeder Firma gibt es sehr gute und auch weniger gute Vorgesetzte. Bei Stratec in Beringen jedoch habe ich den Eindruck, dass sich die Vorgesetzten alles in allem fair verhalten, für die Mitarbeiter da sind und sie fördern, sofern das aktuell möglich ist.
Interessante Aufgaben
Die Hightech-Produkte von Stratec sind ultraspannend und in der aktuellen Pandemie sehr gefragt. Es macht mich stolz für eine Firma zu arbeiten, die mit ihren Produkten die Bekämpfung der Pandemie unterstützt.
Gleichberechtigung
Es gibt auch einige weibliche Teamleiter und allgemein werden Frauen genauso gefördert, wie ihre männlichen Kollegen, mir ist kein negativer Fall bekannt.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei Stratec haben auch ältere BewerberInnen eine Chance und in den meisten Teams gibt es einen guten Mix zwischen älteren und jüngeren MA. Aber die jüngeren MA sind klar in der Mehrheit.
Arbeitsbedingungen
Die Tools für die Arbeit entsprechen dem aktuellen Stand der Technik. Die Büros und Sitzungszimmer sind grösstenteils klimatisiert. Für Sportler gibt es Duschen und für alle MA gibt es Garderoben. Auch gibt es eine moderne und sehr schöne Kantine, wo man sich sein Essen aufwärmen kann oder Getränke und Snacks aus einem Automaten beziehen kann. Die Firma hat auch ein Betriebliches Gesundheitsmanagement mit besonderen Aktionen zur Förderung der Gesundheit (gratis Früchte, Fitness-Stunden, Referate etc.), das finde ich super.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma macht eigenen Strom mit einer Photovoltaik-Anlage und hat eigene süsse Schafe, welche das Reserveland bewirtschaften.
Gehalt/Sozialleistungen
Entspricht meiner Meinung nach dem Branchenschnitt und es gibt regelmässig Lohnerhöhungen.
Image
Wie ich schon mehrfach gehört habe, ist das Image der Firma in der Region Schaffhausen gut.
Karriere/Weiterbildung
Stratec versucht, MA intern zu fördern und wenn es passt, einen internen Aufstieg zu ermöglichen. Wichtig ist halt, dass man hier eine sehr gute Leistung bringt und auch Bereitschaft für Sondereinsätze zeigt. Weiterbildungen werden eher weniger angeboten und wirklich nur, wenn es für beide, die Firma und den Mitarbeiter ein Gewinn ist.