Verbrauch von Mitarbeitern
Gut am Arbeitgeber finde ich
Karrierechancen (aber nur für die XXXXX-Kriecher)
Arbeitsplätze
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ja-Sager und Kopf-Nicker-Kultur
Man ist nur noch eine Nummer
Es wird wenig wie fast nichts geschätzt
Wertschätzung ist sehr niedrig
Sehr viele Entscheidungen werden getroffen welche von Leuten initiiert werden die zu weit weg vom Business sind - dadurch dann die Konsequenzen nicht sehen..
Keine nachhaltige Strategie/Transformation
Transparenz schaffen
Firmenkultur hat sich in den letzten Jahren drastisch verändert (im schlechten)
Immer im Ungewissen sein für die Zukunft macht einem Angst
Transformaitonspläne werden täglich verschoben, man weiss nicht mehr wie lange man noch bei der Firma bleiben kann... nicht transparent/realistisch
Verbesserungsvorschläge
Gleichberechtigung ,Wertschätzung , bessere Bezahlung für das was wir leisten mehr Anerkennung
sollten sich mal Gedanken machen warum sie so viel wechsel haben und löhne ihrer Mitarbeiter anpassen
(alle meine Aussagen sind auf Normalbetrieb, nicht Covid Zeiten bezogen)
Arbeitsatmosphäre
bei dem Gehalt keinerlei Fairness da alle das selbe machen aber die Bezahlung so schwankt von miserabel bis sehr gut
XXXXX-Kriecher-Kultur
Kommunikation
unter gleich Gesinden des unteren Volkes gut nach oben an der Leiter naja
Nicht direkt und ehrlich
Kollegenzusammenhalt
Kollegen versuchen ein auch zu unterstützten egal um was es geht
Vorgesetztenverhalten
unterstützt niemanden aber hört sich alles an Veränderung Fehlanzeige
Zum Teil sehr enttäuschend wie sich Vorgesetzte verhalten gegenüber den Mitarbeitenden.
Man kann wenige trauen bis auf niemanden. Wenig Wertschätzung wird geschenkt, wird alles als selbsverständlich gehalten, auch wenn man viel mehr wie das nötigste macht inkl. X Überstunden
Interessante Aufgaben
ja es ist teilweise abwechslungsreich
Gleichberechtigung
kaum bis gar nicht keine Wertschätzung/Gleichberechtigung vorhanden , es zählt nur was mann gelernt hat egal ob die mit mehr oder besseren Qualifikationen nur Blender sind oder sich darauf ausruhen die bekommen ein sehr guten lohn der Rest bleibt auf der strecke egal wie mann für die Firma da ist. Leider ist dieses Wort für viele ein Fremdwort. Es werden nur alle mit Vitamin B weiterkommen oder die dicksten Freunde am Arbeitsplatz haben und engsten Beziehungen haben mit den Vorgesetzten. Obwohl diese Personen meist viel weniger qualifiziert sind und weniger Erfahrungen mitbringen. Positionen werden nach persönlichen (teilw. auch privaten) Freundschaften vergeben, viele Seilschaften.
Umgang mit älteren Kollegen
werden unterstützt aber manch werden auch nur mitgeschleift
Arbeitsbedingungen
recht gut
Gehalt/Sozialleistungen
nur gute Sozialleistungen , ein paar auserwählte haben schon ein guten Grundlohn
Image
sehr gut nach aussen, bis man sich intern unterhaltet...
Karriere/Weiterbildung
es wird immer schön angepriesen aber gemacht wird nichts und wenn doch in Einzelfällen muss mann bei dem wenigen lohn noch selber was zahlen wie soll mann sich das leisten......