Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei TM Concept die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Durch Home-Office und flexiblem Arbeitszeiten ist die Work-life-Balance perfekt!
Persönlich habe ich nur gute Erfahrungen gemacht, aber es ist sicherlich auch vom jeweiligen Standort abhängig.
Sehr transparent, die Mitarbeiter werden regelmässig über Neuigkeiten und Entwicklungen informiert.
Nach meiner Erfahrung war der Zusammenhalt unter den Kollegen stets hervorragend.
Es wird Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance gelegt. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind möglich.
Quartalsmeeting wo die ganze Firma über den aktuellen Stand informiert werden. Teamintern gibt es Wöchentliche Meetings