15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 53%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vieles hat sich zum Schlechteren geändert
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wieder mehr Wertschätzung den Mitarbeitenden gegenüber - auch wenn jeder ausgetauscht werden kann ist das immer schlecht fürs Geschäft - das ist Allgemeinwissen.
Das Management braucht mehr Rückgrat auch wenn dies unangenehm werden kann - ansonsten sind es einfach nur leere Titel.
Arbeitsatmosphäre
toxische Umgebung, Personal Entscheidungen werden (über)schnell und ohne Rücksprachen mit Vorgesetzten getroffen. Ausführung derselben wird mit unrealistischen Deadlines den VG aufgezwungen.
Das Management ist hauptsächlich darauf konzentriert, den eigenen Stuhl zu retten. Wichtige Entscheidungen werden von den Investoren getroffen, das Top Management hat wenig Einfluss.
Work-Life-Balance
Eigentlich wird eine gute Work Life Balance gelebt. Jedoch besteht im Management die Meinung, dass dies überbewertet ist - das Wort Work-Life Balance wird nicht gerne gehört. Überstunden sollten geleistet werden ohne Kompensation - Mitarbeiter, die hier anders denke, werde nicht als Entrepreneure gesehen und sammeln Minuspunkte.
Kommunikation
kommunizierte Werte wie Transparenz und offene Kommunikation sind eine Farce und werden nicht gelebt. Mitarbeiter werden mit wichtigen Entscheidungen überrascht, obwohl ihr Input so wertvoll für die Firma ist.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Company changed and not to the bright side of life
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Good equipment
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
No good communication between employees and management
Verbesserungsvorschläge
Change the management
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nice to work for Toradex!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Toradex has an open door policy and stands for transparency and integrity
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Well-balanced Solid Company - Innovative and Willing to Learn
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
I enjoy the atmosphere and the global footprint of the company, it encourages innovation.
Image
The products are great and the company lives up to its good reputation.
Karriere/Weiterbildung
The company encourages skill development and training
Kollegenzusammenhalt
A very multicultural workforce that works very well together.
Vorgesetztenverhalten
Supervisors are open to feedback at all times, which is encouraging.
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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"Los alle nach Links", Management läuft nach rechts.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine unterdrückende Stimmung. Die Meinung der "normalen" Mitarbeiter wird weder gehört noch respektiert.
Kollegenzusammenhalt
Mitarbeiter untereinander sind eine sehr gute Gruppe
Vorgesetztenverhalten
Ist wie ein Würfelspiel, je nach dem wer es ist
Arbeitsbedingungen
Modernes Equipment
Kommunikation
Kommunikation seitwärts durch die Organisation ist gut. Von oben nach unten aber kaum vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
Unter dem Durchschnitt, vorallem für ausländische Angestellte
Gleichberechtigung
Mitarbeiter aus dem Auslang kriegen massiv weniger Lohn
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Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
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Die Firma war mal besser
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterevents
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Empathie, das Management stellt gerne billige Arbeiter aus anderen Ländern aber lästert dann gerne über sie.
Verbesserungsvorschläge
Die Firma sollte schauen, dass sie die Talente halten kann und ein paar Leute kündigen, die sehr toxisch für das Arbeitsklima sind.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima is sehr toxisch. Es werden Entscheide gefällt durch Leute, die keine Ahnung von irgendetwas haben.
Work-Life-Balance
Das Work-Life Balance war mal gut. Momentan wird von jedem erwartet, dass er/sie am Spätabend oder Wochenende noch arbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Es wurden vereinzelt Weiterbildungen angeboten aber viel zu wenig.
Gehalt/Sozialleistungen
Der Gehalt ist unter dem Marktwert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma nimmt hat kein Interesse an Soziales und der Umwelt.
Kollegenzusammenhalt
In manchen Teams ist der Zusammenhalt gross und in den anderen Teams nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen haben sehr viele Freiheiten.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind sehr engstirning und blocken jede Entwicklung ab.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsgeräte sind modern und die Arbeitsumgebung is angenehm.
Kommunikation
Es wird nie etwas richtig kommuniziert. Alle sind nur überrascht, wenn Sie von etwas neuem erfahren.
Gleichberechtigung
Nur Leute die sich unterordnen werden bevorzugt. Speziell werden weisse Männer eingestellt und Frauen werden benachteiligt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr monoton und wiederholend.
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Lieben Sie, was wir in Toradex bauen. Aber der Arbeitgeber könnte es viel besser machen als jetzt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausgezeichnete Work-Life-Balance. Fast alle Manager sind familienorientiert. Die Anpassung des Arbeitsprozentsatzes ist einfach, wenn es einen triftigen Grund gibt, z. B. wenn Mütter zurückkehren. Sehr internationale Belegschaft, was in der Schweiz in einem Unternehmen dieser Größe manchmal schwer zu finden ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangel an interessanten Aufgaben, Plan für die berufliche Entwicklung, Beförderung, Gehalt
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht sollten sie sich mehr darauf konzentrieren, die Talente bei Toradex zu halten. Wenn so viele Mitarbeiter kündigen und es in jedem Team und Unterteam mindestens ein neues Mitglied gibt, ist das nicht gerade das Beste für den Arbeitgeber und die Mitarbeiter. Es wäre sehr effizient, wenn Toradex einen Weg fände, die Mitarbeiter motiviert, begeistert und zufrieden zu halten.
Image
Es gibt zwei Kategorien von Arbeitnehmern. Die einen sind sehr zufrieden und bleiben jahrelang bei Toradex (einige besitzen einen Anteil am Unternehmen). Die nächste, die viele Dinge bei Toradex nicht mögen und nach <3 Jahren gehen.
Karriere/Weiterbildung
Unterstützende Sprache für internationale Arbeitgeber. Einige Manager fördern die Weiterbildung.
Gehalt/Sozialleistungen
Viel weniger als die Durchschnittsgehälter. Kein Bonusplan oder Leistungsprogramm, das zur Erhöhung des Gehalts genutzt werden kann
Kollegenzusammenhalt
Einige Teams sind wirklich nah dran, aber das ist sehr selten.
Vorgesetztenverhalten
Ich persönlich hatte keine Probleme, aber ich hatte andere Kollegen, die sich beschwerten, dass die C-Level-Leute ihn meiden.
Kommunikation
Die Menschen sind im Allgemeinen zurückhaltend und bleiben unter sich
Gleichberechtigung
Es gibt ein großes Gehaltsgefälle
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Solid employer with room for improvement
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interesting field, especially for people who are interested in electronics. International environment. Good collegues.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
No overtime control. High demand on employee performance without any kind of appreciation.
Verbesserungsvorschläge
Value employees more, expand resources where to not have constant high pressure on current employees, or reduce amount of projects in new product development.
Arbeitsatmosphäre
It is obvious that there is a lot to do and little resources for it. Employees are under a lot of stress.
Image
The products are good, but maybe too much recently which can be dangerous for the high-quality image.
Vorgesetztenverhalten
There are some very good superiors, on the other hand, some superiors seem to lack a bit in leadership, empathy and valuation of employees.
Arbeitsbedingungen
Ergonomic workplaces and good infrastructure.
Kommunikation
Communication efforts are made and especially in my department communication was always open and transparent.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Kommunikation
Da die Firma schnell gewachsen ist, braucht es hier Verbesserungen. Allerdings wurde das erkannt und es wird daran gearbeitet.
Interessante Aufgaben
Neueste Technologien
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Great company to work at.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Try to push more information out to employees.
Arbeitsatmosphäre
Great place to work, now that we have a new office it's even better.
Work-Life-Balance
If you are disciplined and keep up with a regular schedule you can have lots of free time.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Every employee in the company is really environmentally friendly, makes you feel good being in a company of people that care about our world
Vorgesetztenverhalten
Management at Toradex always has an open-door policy and is taking any feedback seriously.
Kommunikation
Information flow in the company could improve a bit, but overall its quite good.
Interessante Aufgaben
Work is interesting and intense, always new interesting tasks popping up.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Toradex durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 33% der Bewertenden würden Toradex als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Toradex als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.