4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
- Nichts !!!
- ALLES !!!
- ALLES !!!
- Teils Mitarbeiter werden ganz klar bevorzugt
- Man wird wenn man etwas sagt überhaupt nicht ernstgenommen sondern es wird nur belächelt.
- TEAMWORK ist hier wirklich wörtlich TOLL-EIN-ANDERER-MACHTS programm!
- Unmöglich das diese Firma ein gutes Image hat - ich kenne niemanden der Gutes von dieser Firma erzählt.
- Kein Life wenn man bei dieser Firma arbeitet - man hat ständig schlechte Laune und kann nicht einen Tag aufstehen ohne einen Anschiss zu haben.
- In gewissen Filialen funktioniert der Kollegenzusammenhalt gut.
- Es wird nur für sich geschaut - GRÖSSTENTEILS EGOISTEN.
- Kein Kommentar - aus meiner Sicht sind alle Vorgesetzten im falschen Bereich tätig!
- Wichtige Informationen werden nicht an die Mitarbeiter weitergeleitet, wenn man Glück hat erfährt man durch Zufall von den Neuigkeiten bzw. Änderungen.
- Kommunikation hat in dieser Firma noch NiE funktioniert.
- Fehl am Platz! Einige Mitarbeiter werden oftmals bevorzugt.
Nichts!
Alles!
Standort
Lohn & Ferien
Keine Wertschätzung
- Mehr Wertschätzung zeigen
- Qualifizierte Mitarbeiter einstellen mit Know-How und nicht nur ständig Studierende so als „Zwischenlösung“
- Die guten Mitarbeiter versuchen zu halten statt zu vertreiben.
- Pausen einführen
- Flexibele Arbeitszeiten einführen
- 13. Monatslohn und Lohnerhöhungen
- 5 Wochen Ferien einführen
- Frauen in Chefpositionen setzen (keine Frau war in der GL!)
- Wünsche der Mitarbeiter eingehen
- Gleichberechtigung zwischen den versch. Filialen
Ist ok, wegen Team. Ansonsten schlecht. Die meisten sind unzufrieden.
Es wird erwartet, dass man trotz zu viel workload oder Unterbesetzung, Überstunden macht und die Arbeit erledigt :)
Keine Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildungen werden nur teilweise übernommen
Keine bis sehr geringe Lohnerhöhung, kein Boni, kein 13. Monatslohn, Sozialleistungen - AG zahlt das was er gesetzlich zahlen muss, der Rest wird durch AN übernommen
Nicht professionell, zeigen keine Wertschätung
Standort ist top, mitten in Stadt ZH
Man wird
Führungskräfte machen sich lustig über Frauen und nehmen ihre Meinung nicht ernst.
Sehr monoton
Die verschiedenen Fillialen arbeiten meist wirklich als Team und nicht gegeneinander wie ich es bei anderen Firmen erfahren habe. Auch an den Standorten wird auf Teamgeist geachtet.
Ich finde es supper, dass auch viele ältere/pensionierte Mittarbeiter in der Produktion sind, es zeigt das die Erfahrung der Angestellten geschäzt wird.
Man hat immer ein offenes Ohr für Mittarbeitende aber leider verändert sich oft trozdem nichts.