Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Universität 
Basel
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 21 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Universität Basel die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 48 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Universität Basel
Branchendurchschnitt: Bildung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Universität Basel
Branchendurchschnitt: Bildung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

21 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    57%

  • Die eigene Arbeit sinnvoll finden

    Work-Life BalanceModern

    48%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    43%

  • Offen für privaten Austausch sein

    Work-Life BalanceModern

    43%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    38%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute und intelligente Kollegeschaft

Bewertung lesen
3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zu viele Kanäle für Informationen - Austausch bleibt manchmal auf der Strecke

Bewertung lesen
5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

bestens durch HOmeOffice

Bewertung lesen
5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bestens, ist da, wenn man ihn braucht

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hobby zum Beruf; Leidenschaft für die Tätigkeit

Bewertung lesen
2,0
KommunikationFührungskraft

Uni Leitung kommuniziert intern intransparent und hierarchisch. Kultur wird mit der Brechstange erzwungen.

Anmelden