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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 108 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Verkehrsbetriebe Zürich VBZ die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 210 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Verkehrsbetriebe Zürich VBZ
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Verkehrsbetriebe Zürich VBZ
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Arbeitgeberkommentare zur Unternehmenskultur

Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.

Welche Aspekte Ihrer Unternehmenskultur sind Ihnen besonders wichtig?

Tobias GeesRecruiting & Employer Branding

Unsere Unternehmenswerte heissen menschlich, offen, verlässlich und engagiert. Entsprechend diesen Werten wollen wir uns verhalten und diese im Alltag leben. Menschlich steht dafür, dass wir alle einzigartig sind, aber nicht ohne Fehler. Wir haben für alle ein offenes Ohr, tauschen uns aus und hö ...

Die meist gewählten Kulturfaktoren

108 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Seine Pflicht erfüllen

    Work-Life BalanceTraditionell

    38%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    37%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    37%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    37%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    35%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die wird noch schlechter als sie schon ist.

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2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sonst schon gesparrt am personal dank den Sparmadie Medien sind meistens Schnellerssnahmen wirds noch schlimmer

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Duelrch diemedien top

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2,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Je nach Herkunft und alter

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2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vieleicht für die Homeoffice crew top doch für die buezer das selbe wie vor 20 Jahren. Leider werden diese gegen über den Bürolistennicht beachtet

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3,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Je nach Abreilung top. Oder eben aych nicht

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