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51 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 45%
Score-Details

51 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

23 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Die Arbeitsstunden sind immer mehr begrenzt - Stunden sparen = grosser Stress + viel alleine

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Volg Konsumwaren AG in Winterthur gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Kleiner Laden
- Kundenbeziehungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Keine Stempeluhr
- Immer mehr Stunden sparen
- Unfaire Arbeitsverteilung + Arbeitspläne
- Gleichberechtigung
- Eigentlich alles

Verbesserungsvorschläge

Stempeln einführen, es wird viel zu viel gratis gearbeitet.. Das möchte kein Arbeitnehmer! Öffnet eure Augen, ihr verliert immer mehr wertvolles Personal!!! Ihr gebt absolut keine Rücksicht auf euer Personal, schämen solltet ihr euch. Da hat es die Konkurrenz tausend mal besser im Griff.

Arbeitsatmosphäre

Ich finde, man wird kaum geschätzt. Immer sind die Vorgesetzten die Helden, jedoch nie die, die wirklich Arbeit leisten und viele Stunden arbeiten.

Image

„Früsch und fründlich“ vonwegen früsch, Frücht und Gemüse ist nicht mal bei der Lieferung frisch. Und egal welchen Volg man betritt die Mitarbeiter sind ständig unter Druck und Stress.

Work-Life-Balance

Meiner Meinung nach schlimme Arbeitszeiten in gewissen Regionen, bräuchte man nicht. Wir sind keine Tankstelle!!

Gehalt/Sozialleistungen

Peinlich

Kollegenzusammenhalt

Wird viel hinter dem Rücken geredet.

Umgang mit älteren Kollegen

Zum 2-stelligen Jubiläum wird einem nicht mal gratuliert.

Vorgesetztenverhalten

Aus meiner Erfahrung sind die Vorgesetzten die, die immer gelobt werden, jedoch am wenigsten machen und nur im Büro sitzen. Arbeitspläne werden unfair gemacht und es wird keine Rücksicht genommen.

Arbeitsbedingungen

Sehr stressig, besonders weil man viel alleine ist. Man arbeitet zum Teil 6-7 Stunden OHNE PAUSE (obwohl man eine hätte, DIE NICHT BEZAHLT WIRD) weil man eben alleine ist und nicht einfach in die Pause gehen kann und die Kunden an der Kasse warten lassen kann.
Ausserdem Stempeln wird nicht somit werden Überstunden nach bzw. vor Arbeitsbeginn nicht bezahlt.
Oft arbeitet man 1-2 Stunden in der Woche gratis, da wir KEIN Stempel System haben. Und das im Jahr 2024!! Wieso sie wohl kein Stempel Sytem einführen wollen… Um Leute auszunutzen. Zur Krönung kann ich versichern, dass es den höheren Vorgesetzten und dem HR, welche die Pläne „anschauen“ komplett egal ist wie wer arbeitet und ob ihr eure Pausen bzw. Ruhezeiten einhaltet.

Kommunikation

Infos werden kaum an Mitarbeiter weitergeleitet. Man muss ständig nachhaken für Infos, damit es keine Missverständnisse gibt.

Gleichberechtigung

Wie oben erwähnt, aus meiner Erfahrung sehr unfaire Arbeitspläne. Auf die Wünsche der Mitarbeiter wird nicht eingegangen. Hauptsache den Vorgesetzten passt es.

Interessante Aufgaben

Immer derselbe Ablauf, jedoch schön wenn man auch Verantwortung in gewissen Bereichen übernehmen darf. Aber du wirst ständig kontrolliert.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Nie wieder

1,0
Nicht empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Volg Konsumwaren in Oberbipp gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Absolute Kontrolldiktatur

Gehalt/Sozialleistungen

Wenn ich die Zahlen hier sehe zum Thema Lohn wird mir schlecht!
5Jahre Stv, 3600.-
Teilzeit nach 12Jahren Volg, 21,75 Stundenlohn.
Ausgelernt, Erfahrung, und mehrere Diplomabschlüsse!
Ihr solltet euch schämen

Vorgesetztenverhalten

Katastrophe

Kommunikation


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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FAMILIÄR?

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2007 bei Volg Konsumwaren AG in Winterthur gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich verstehe die unteren Bewertungen nicht ganz. FAMILIÄR? Ganz ehrlich, das ist Bullsh!t. Volg in Winterthur ist so ganz anders als das, was du hier als familiär beschreibst. Das ist kein Vergleich und einfach nur lächerlich. Wer sich mit dem Volg in Winterthur auskennt, weiß ganz genau, dass dort eine ganz andere Atmosphäre herrscht. Was hier als familiär dargestellt wird, hat rein gar nichts mit der Realität zu tun. Man fragt sich wirklich, ob die Autoren der Bewertungen überhaupt schon mal dort waren oder ob sie einfach nur blindlings irgendetwas nachplappern. Sorry, aber das geht gar nicht!


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Top Arbeitgeber

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Volg Konsumwaren AG in Winterthur gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr Familiär

Image

Top

Work-Life-Balance

Wird darauf Rücksicht genommen

Karriere/Weiterbildung

Man wird gefördert

Gehalt/Sozialleistungen

Gute Faire Anstellungsbedingungen, überdurchschnittliche Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Tolles Arbeitsklima

Umgang mit älteren Kollegen

Top

Vorgesetztenverhalten

Kollegialer Führungsstiel

Arbeitsbedingungen

Man ist keine Nummer

Kommunikation

Wird gelebt

Gleichberechtigung

Hoher Stellenwert

Interessante Aufgaben

Man wird gefordert und gefördert


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Gute Leute kündigen keine Jobs. Sie kündigen: -Niedrige Bezahlung -Toxische Führung -Schlechte Arbeitsplätze -Keine Work

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Volg Konsumwaren in Winterthur gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mein Traum wäre, dass Volg Konkurs geht.

Arbeitsatmosphäre

Nun, man ist die ganze Zeit unter Beobachtung.

Vorgesetztenverhalten

Ich spreche jetzt von der Abteilung Friesdienste. Der Chef ist sehr arrogant. Er schreit die ganze Zeit. Und der Stellvertreter war sehr nett, bis ich gekündigt habe, dann hat er sein wahres Gesicht gezeigt.

Kommunikation

Keine.

Gleichberechtigung

Die Familie Bernjashi hat Vorteile, andere müssen leiden.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ignorate Führung, keine Chance für Weiterentwicklung

1,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Volg Konsumwaren in Winterthur gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manager begreifen lange nicht was sie für Teuf*l befördern.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kontrollen bei Verantwortlichen durchführen.

Arbeitsatmosphäre

keine Kommunikation außer es wird gelästert

Image

das Unternehmen lebt von seinem Image

Karriere/Weiterbildung

Wen man nicht in den Pläne der Führung für die Karriere vorgesehen ist, ist es unmöglich.

Umgang mit älteren Kollegen

...werden ausortiert

Kommunikation

nur Führungskräfte erhalten Informationen


Kollegenzusammenhalt

Gehalt/Sozialleistungen

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Extrem hohe Leistungsdruck. Permanent Stress und Unterbesetzung.

1,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Volg Konsumwaren in Winterthur gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leistungsdruck
Stunden sparen
Unterbesetzung
Permanent Stress

Verbesserungsvorschläge

Leistungsdruck, mehr Personal planen, Einarbeitung sollte besser strukturiert werden. Menschen sind auch wichtig, nicht nur die Zahlen/Umsatz.

Arbeitsatmosphäre

Extrem hohe Leistungsdruck. Permanent Stress. Unterbesetzung. Wir sind seelisch-physisch kaputt. Nicht menschlich.

Work-Life-Balance

Deine Privatsphäre wird fast nie berücksichtigt.

Gehalt/Sozialleistungen

Kann noch besser werden.

Vorgesetztenverhalten

Sie zeigen zuwenig Toleranz. Man darf seine Meinung nicht äussern, sonst „akzeptierst du keine Kritik.

Kommunikation

Autoritärer Führungstil.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Vorgesetzte haben kein sozialkompetenzen. Besonders bei denen die sich respektvoll wehren oder die die Depressionen habe

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Volg Konsumwaren in Winterthur gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mobbing, keine gerechte oder keine objektive Quallifikationen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Absolut keine Wertschätzung erlebt

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Volg Konsumwaren in Winterthur gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Wertschätzung gegenüber erfahrenen und engagierten Mitarbeitern. Lernende soll man ausbilden, was ich gerne und jahrelang sehr gut gemacht habe, doch leider wird auch dies nicht geschätzt. Hauptsache man arbeitet nach Vorgaben und Befehlen. Selber denken zwar erwartet aber nicht gewünscht.

Verbesserungsvorschläge

Hab ich bereits mit dem HR besprochen, schade nach all den doch auch guten Jahren einen solchen Ausstieg zu haben. Das bleibt schlussendlich in Erinnerung.

Arbeitsatmosphäre

Leider nicht vorhanden gewesen, nach Chefwechsel.

Work-Life-Balance

Mehr work als life….

Karriere/Weiterbildung

Absolut keine Angebote

Vorgesetztenverhalten

Keine Führungskompetenzen vorhanden, nur der Umsatz zählt.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Unprofessionell und Kindergarten

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Volg Konsumwaren in Winterthur gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das viele merken dass sie weg müssen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unprofessionell

Gleichberechtigung

Nur Albaner bevorzugen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 55 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Volg Konsumwaren durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 19% der Bewertenden würden Volg Konsumwaren als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 55 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 55 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Volg Konsumwaren als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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