Ungerechtfertigte Kündigung, weil man kein Schweizer ist
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreiche Aufgaben an der Natur.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie der Vorgesetzte damit umgeht, wenn ein Mitarbeiter gemobbt wird.
Einen zu feuern unter dem Vorwand einer Schlechtleistung... und dann aber im Gespräch einen guten Leumund für den nächsten potenziellen Arbeitgeber versprechen ist schlechter Stil und Führungsschwäche.
Wenn man mich hätte halten wollen, dann hätte man auch mal vorher ein Gespräch gesucht und nicht vor vollendeten Tatsachen einen Rauswurf inszenieren...
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf echte Gleichberechtigung und den Umgang mit dem Dienstvolk achten. Respekt sollte man schon erwarten können und sich nicht erst erarbeiten müssen.
Arbeitsatmosphäre
Viel Druck
Viel Ducken
Wenig Lob
Wenig Lohn
Kommunikation
Sehr hierarchisch und keine Team Kultur. Einer schafft an alle anderen Schaffen.
Kollegenzusammenhalt
Wenn man sich in der Gruppe der Einheimischen als Ausländer befindet kann es gut gehen, und man wird akzeptiert. Wenn es schlecht geht, dann ist es aber auch richtig schlecht und man wird regelrecht gemobbt.
Work-Life-Balance
Firma geht vor.
Aber ich war nur Saisonier und die Ganzjahresmitarbeiter haben da bessere Karten. Aber auch ansonsten denke ich, dass man persönliche Wünsche eher nicht vorbringen sollte, wenn man nicht anecken will.
Vorgesetztenverhalten
Mega Hierarchisch und Oldschool wie in Mütterchen Russland. Keine Moderne Unternehmenskultur.
Interessante Aufgaben
Ich war Ski-Patrouilleur, da bekommt man schon mal schöne Aufgaben.
Gleichberechtigung
Der Chef wollte einer Frau keinen Sprengschein erlauben, weil das halt so ist. Frauen sprengen nicht.
Wenn man kein Oberländer ist, oder gar Ausländer hat man nicht die gleichen Rechte... Es fühlt sich so an als ob man eher dem Dienstvolke zuzurechnen ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Gut denke ich
Arbeitsbedingungen
Ausrüstung nicht immer gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geben sich Umweltbeswusst, ist aber nur schöner Schein für die Gäste.
Gehalt/Sozialleistungen
Schlechte Bezahlung gehört dazu.
Image
Gutes Image denke ich.
Karriere/Weiterbildung
eher nicht, oder nur Widerwillig