4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kantine
Verhalten der Bosse, Organisation im Hintergrund, fehlende Transparenz, bevorzugen gewisser Personen, Lage, ständiger Personalwechsel, keine Veränderung, Impfzwang (zu Covidzeiten), Geld für Influencer ohne Mehrwert
Zeit sich Gedanken zu machen ist vorbei, gehandelt wird nicht
in allen 3 Hotels respektlos gegenüber Angestellten, konzeptionelles Chaos - Eigentümer, Direktion und Vorgesetzte grösstenteils schwierig im Umgang
Innerhalb der Belegschaft wird nur darüber gelacht
unterirdische Dienstpläne, kaum Benefits für Mitarbeiter, Stempeluhr läuft stets für den Betrieb,
keiner hat wirklich Lust dauerhaft mit "denen" zusammen zu arbeiten
Unter Mindestlohn oder abnormal viel zur gebrachten Leistung
noch am Besten
Manche Personen werden besonders bevorzugt bzw. sagen den Chefs was diese hören wollen
wer hier durch Leistung statt Berichterstattung an den Chef aufsteigt hats geschafft haha
selten eine Schlechtere gesehen, mindestens 1x pro Jahr könnte man Anwalt oder Gewerkschaft einschalten
nicht gegeben, Personal ohne Ausbildung und Berufserfahrung sind herzlich willkommen
dass ich nie wieder da arbeiten soll
lächerliches Gehalt, keine Problemlösung, Kollegen kurz vor Nervenzusammenbruch, halt die Klappe, deine Meinung interessiert sowieso niemanden. Ach ja, vor Vertragsabschluss auf die Kündigungsklauseln und die Kündigungsfrist bitte beachten.
die Arbeiter sollten wertgeschätzt werden, damit die Personalabteilung vielleicht nicht am Ende jeder Saison nach neuem Personal suchen muss
giftig
work... but life and balance... Kaum..
lassen wir lieber das Thema...
abteilungsleiters mit einem Napoleon-Komplex, die ihren Frust an ihren Mitarbeitern auslassen
wenn du gerne mit der Wand redest und keine Problemelösung erwartest, dann bist da genau richtig
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