durchaus empfehlenswert!
Verbesserungsvorschläge
Die Identifikation mit dem Verein fördern. Es sollte nach wie vor, für jeden von uns, eine Ehre sein für diesen Verein zu arbeiten =)
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilungen ist der Kollegenzusammenhalt meist vorbildlich; Abteilungsübergreifend ausbaufähig!
Work-Life-Balance
Aufgrund des gern genutzten HomeOffice und der, in den meisten Abteilungen, freien Arbeitszeiteinteilung ist meiner Meinung nach das Work-Life-Balance durchaus bei den Meisten gegeben!
Vorgesetztenverhalten
Das kommt natürlich ganz klar auf den Abteilungsleiter an! Ich für meinen Teil, kann mich nicht beschweren.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist verbesserungswürdig, zumindest bei den Mitarbeitern unterhalb der Leitungsebene! Der Lohn kommt jedoch immer überpünktlich, die Sozialleistungen toll!