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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 85 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei 1KOMMA5° die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 113 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
1KOMMA5°
Branchendurchschnitt: Energie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
1KOMMA5°
Branchendurchschnitt: Energie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

85 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Visionär sein

    Strategische RichtungModern

    65%

  • Einfach mal machen

    Strategische RichtungModern

    62%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    61%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    59%

  • Hohen Einsatz zeigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    59%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
Interessante AufgabenWerkstudent/in

Ist halt ein Werkijob. Ist bei mir jetzt nicht so das spannendste der Welt bei mir.

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2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Immer nur Druck

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

positiv, motivierte Leute

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

soweit okay, jeder ist gut erreichbar, es gibt diverse Formate, in denen allgemeine Informationen geteilt werden

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

fällt positiv auf

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3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

hoher workload aber durch freie Zeiteinteilung die Möglichkeit, seinen Alltag gut zu gestalten und die Arbeit gut unterzubringen

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