Auszeichnung als Top-Arbeitgeber???? wer Top-Arbeitgeber sein möchte, sollte das auch leben
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Produkte und das Kollegium
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das rückschrittige Verhalten, mangelndes Vertrauen in die Belegschaft, mangelnde Ausgleichsmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
OneAbbott nicht nur propagieren, sondern auch leben.
wer Top-Arbeitgeber sein möchte, sollte das auch leben und sich nicht auf den Bewertungen des deutschen Headquarters ausruhen
Arbeitsatmosphäre
puuuh..leider nicht mehr so gut wie es mal war. Man hat zu Beginn Corona sehr schnell Home Office ermöglicht, 2022 dann eine betriebsvereinbarung für eine 60/40 Regelung eingeführt welche nun von den USA bzw Management gekündigt wurde. ab dem 01.01.2025 sollte nur noch max. 1 Tag HO für 6 Monate genehmigt werden, was danach kommt steht in den Sternen. der Betriebsrat hat sich für mehr eingesetzt und aus Trotz wurde nun von Seiten des Managements Home Office komplett gestrichen.
Wie die Stimmung im Kollegium ist, kann man sich vorstellen. Es sind schon Einige gegangen und man hört von immer mehr, die bereits auf der Suche sind. Für einen ausgezeichneten "Top- Arbeitgeber" ist das sehr schwach.
Entwicklung ist im Innendienst weder vertikal noch hoirizontal möglich..man dümpelt so vor sich hin
Kommunikation
eher schlecht als recht und teils so gut wie nicht vorhanden. Wichtige Schnittstellen weden bei Änderungen nicht in Vorgespräche mit einbezogen, sodaß einiges am ende nicht oder nur schwer umsetzbar scheint. Das hält auf und ist unnötige Arbeit
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist überwiegend gegeben, kommt natürlich auf die Themen an. Alles in Allem würde ich sagen dass das Miteinander schön ist
Work-Life-Balance
wir haben Vertrauensarbeitszeit, später zu kommen oder früher zu gehen ist in der Regel kein Problem.
Home Office ist ab Januar 2025 nicht mehr möglich. Work-Life Balance somit eher mau, gerade für die von weiter her kommen.
Betriebsrat kämpft seit 6 Jahren um Fitnessangebote, wird aber von Seiten der GF immer geblockt, obligatorischer Obstteller ist auch in Corona stillschweigend verschwunden und nie mehr aufgetaucht.
Leider ENOOOORME Unterschiede zwischen Wiesbaden, Wetzlar und Eschborn (selbes Unternehmen unterschieldiche Wochenarbeitszeiten, Gehaltsstrukturen usw)
Vorgesetztenverhalten
teilweise unter aller Kanone. Zwischenmenschlich teils absolute Nullnummern. ganz offensichtliche Probleme im Team werden ignoriert, bei Ansprache werden Maßnahmen angeordnet, deren Umsetzung nicht durchgesetzt wird. Macht leere Versprechungen und interessiert sich ganz offensichtlich nichts fürs Team..hauptsache alles läuft.
Wertschätzung nicht gegeben, keine unterjährigen Personalgespräche außer das jährliche zum Merit Increase, man weiß nicht wo man steht
Hab ich schlechter noch nie vorher erlebt
Interessante Aufgaben
die Produkte von Abbott Medical sind wirklich toll, das Portfolio ist umfangreich und sehr interessant. Das macht Spaß!
Gleichberechtigung
ich konnte keine Ungleichberechtigung feststellen. Es gibt viele Frauen in Führungspositionen
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden keine Unterschiede gemacht und auch älteren Menschen eingestellt. Weiterentwicklung ist dann aber nicht mehr unbedingt gefragt
Arbeitsbedingungen
die Arbeitsbedingungen sind gut. modernes Gebäude, moderne und schöne Einrichtung, teilweise höhenverstellbare Tische.. Es gibt toll ausgestattete Küchen in jedem Stockwerk, mit Möglichkeit zu kochen und großem Esstisch. Auch gibt es eine Tiefgarage mit ausreichend Stellplätzen. Die Lage ist auch super, fußläufig sind Real, Lidl, Aldi, Rossmann zu erreichen, die Kantine des Unternehmens gegenüber kann mitgenutzt werden und ist wirklich super
Umwelt-/Sozialbewusstsein
man hat in den letzten Jahren nach Möglichkeit einige Vorgänge digitalisiert, aber da ginge noch mehr.
Wenn man Homeoffice anbieten würde, dann könnte man noch mehr beitragen sodaß Kollegen nicht teils 150km am Tag Abgase in die Luft blasen müssen. Eschborn an sich ist teils wirklich nciht gut mit dem ÖPNV zu erreichen, Eschborn Ost (Helfmann Park) leider gar nicht. der Shuttlebus Service von Eschborn Süd war irgendwann eingestellt worden, sodass die Mitarbeiter von Süd durchs Feld in die Firma laufen mussten. Der BR hat diesen glücklicherweise wieder erkämpft.
Gehalt/Sozialleistungen
nur 12 Gehälter, die sind dafür echt in Ordnung.
Betriebliche Altersvorsorge
Vorteile beim Kauf von Abbott-Aktien
Corporate Benefits.
Leider kein Vergleich mit anderen Abbott Standorten
Image
Das Image ist gut, leider wird das was propagiert wird nicht mehr gelebt
Karriere/Weiterbildung
vertikal sowie horizontal wenig bis kaum gegeben