Gutes Unternehmen mit Verbesserungspotential
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung unter den Kollegen ist meiner Meinung nach immer sehr positiv, jedenfalls aus meiner persönlichen Sichtweise, andere Abteilungen kann ich hier nur teilweise einschätzen. Im Innendienst in einzelnen Teams scheint es ab und zu auch mal Reibereien zu geben untereinander oder mit den Vorgesetzten.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen insbesondere auch mit dem Headquarter in Dänemark ist noch verbesserungswürdig.
Kollegenzusammenhalt
Für mich persönlich ist der Zusammenhalt unter den Kollegen sowohl im eigenen Team als auch Team übergreifend sehr gut.
Work-Life-Balance
Die Work-Life Balance ist aus meiner Sicht ausgeglichen. Es gibt ein Überstundenkonto, welches eigentlich recht flexibel genutzt werden kann. Auf private Termine wird im Normalfall immer sehr gut reagiert und ich hatte bisher kaum Schwierigkeiten diese auch wahrnehmen zu können. Ebenso gibt es die Möglichkeit mehrmals im Monat aus dem Homeoffice zu arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
In manchen Situationen sollte das Verhalten der Vorgesetzten noch verbessert werden.
Interessante Aufgaben
Der Aufgabenbereich ist sehr vielfältig, es gibt immer neue interessante Themen und Projekte und auch spannende Aufgaben und Herausforderungen.
Arbeitsbedingungen
Das Unternehmen ist meiner Meinung nach immer bemüht den Mitarbeitern auch bestmögliche Arbeitsbedingungen zu bieten. Die technische Ausstattung könnte an einigen Stellen noch verbessert werden. Hier hat sich in den letzten Jahren zwar schon viel getan, es gibt aber noch Verbesserungspotential.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Abena ist sehr engagiert was das Umwelt-/Sozialbewusstsein angeht. Hier gibt es immer mal wieder kleine Projekte Global und auch am Standort in Zörbig die das Nachhaltigkeitsbewusstsein des Unternehmens unterstreichen.
Gehalt/Sozialleistungen
Viele Mitarbeiter scheinen im Innendienst mit der Bezahlung eher unzufrieden zu sein, das gleiche gilt auch für die Mitarbeiter im Lager. Die Mitarbeiter legen jedoch großen Wert auf die gute Zusammenarbeit mit den Kollegen und dem Team. Gehälter können teilweise verhandelt werden, ansonsten gibt es jährliche Gehaltsanpassungen. Desweiteren gibt es noch zusätzliche Gutscheine über das Bonago Gutscheinsystem und Corporate Benefits und auch die Möglichkeit von Bikeleasing.
Image
Das Image von Abena war meiner Meinung nach lange nicht so gut, es scheint sich aber mittlerweile aus Kunden und auch Mitarbeitersicht einiges verbessert zu haben.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen finden eher selten statt, hier müsste noch mehr gefördert und proaktiv versucht werden das Potential der Mitarbeiter auszuschöpfen, mit Weiterbildungsmaßnahmen die im Arbeitsalltag praktisch anwendbar sind.