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ABICOR 
BINZEL
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 45 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ABICOR BINZEL die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 38 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ABICOR BINZEL
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ABICOR BINZEL
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

45 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    56%

  • Alles nur auf Leistung trimmen

    FührungTraditionell

    51%

  • Stumpf seinen Job machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    51%

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    42%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    42%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    42%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute Vorgesetzte

Bewertung lesen
3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Abteilungsleiter gut, Abteilungsübergreifend ausbaufähig

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nette und meistens gut gelaunte Kollegen

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Absprachen und vereinbarungen werden eingehalten

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Abwechslungsreiches Tätigkeitsumfeld

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unter den Kollegen herrscht gutes Klima

Bewertung lesen
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