Unterdurchschnittliche Erfahrung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Über die Benefits wird man stark informiert, Lohn ist Ordentlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Keine Einarbeitung, Koffer mit Werkzeug und los geht es. Das man hier an gewissen stellen scheitert ist ganz klar vorprogrammiert, ob am PC oder auf den Baustellen. Das reicht aber noch nicht, die fehlenden Phase der Einarbeitung wird dem Mitarbeiter dann noch zu last gelegt. Nach dem Motto das haben wir schon immer so gemacht, dass ist doch klar wie das geht.
- Keine Ordentlichen Mitarbeiter bezüglich des Wissen im Handwerk, gearbeitet wird mit Leiharbeitern die man den ganzen Tag nicht alleine lassen kann, wie Kinder in einem Kindergarten. Auch hier ist der Ärger ganz klar vorprogrammiert.
- Läuft es nicht so wie gewünscht, weil das wissen fehlt aus der fehlenden Einarbeiten ( Beschaffungen von Material, Stundennachweise, Bearbeitung von Dokumenten ) bekommt man den anschiss, jemand anders bekommt dann die Aufgabe, es wir aber definitiv dann nicht gezeigt wie es geht.
Arbeitsatmosphäre
Im Betrieb (Büro) ein gutes Miteinander auf Baustellen leider das Harte Gegenteil.
Ständiger Druck, unklare Anweisungen, Unklare Ansprechpartner, unmotivierte Mitarbeiter. Mitarbeiter die Bockig und zickig sind.
Kommunikation
Oft fehlendes Infos bezüglich Baustellen und Neuerungen.
Einmal im Jahr gibt es eine Sitzung da werden die Neuerungen vorgestellt.
Kollegenzusammenhalt
Mal ja mal nein , dass kommt drauf an mit wem und wo sich die Baustellen befinden es kann auch sein das sich des Öfteren mal hintergangen wird.
Work-Life-Balance
Als Führungskraft eher schlecht, da sonst die Mitarbeiter die Arbeit niederlegen und Chillen. Ständige Erreichbarkeit ist normal.
Vorgesetztenverhalten
Druck und schlechte Kommunikation, Strenge klare Worte, keine Einweisung auf Baustellen. Ab und an kann man auch mal angeschrien werden.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich auf jedenfall.
Gleichberechtigung
Ja, jeder hat die selben chancen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird Respektiert wenn ältere Mitarbeiter nicht mehr die selbe Leistung erbringen können wie ein 30 Jähriger, es wir d dann nach einer geeigneten Lösung gesucht.
Arbeitsbedingungen
Auf den Baustellen fehlt es Stark an Werkzeugen, schlecht bzw. Autos die keine Monteurs Ausstattung haben etc. Alles muss zusammengekratzt werden und es fehlt ständig ein Handwerkzeug auf der Baustelle.
Baustellen vor Ort haben oft keine Heizungen, Büros bei 8 Grad im Winter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird sehr stark auf die Umwelt geachtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Lohn Top, Benefits Sehr gut.
Image
Das image Intern weicht stark ab. Büro Top Baustellen Flopp
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Mitarbeiterin,
lieber Mitarbeiter,
vielen Dank für Ihre offene Rückmeldung. Wir nehmen Ihre Erfahrungen ernst und bedauern, dass Sie bei uns nicht die gewünschte Arbeitsatmosphäre und Unterstützung erleben.
Es freut uns jedoch zu hören, dass Sie mit unseren Benefits und der Bezahlung zufrieden sind. Wir sind stets bemüht, unseren Mitarbeitenden ein attraktives Gesamtpaket zu bieten.
Ihre Kritikpunkte nehmen wir ernst, denn bei Actemium steht der Mensch im Mittelpunkt. Für uns ist es wichtig, dass sich unsere Mitarbeitenden wohl fühlen.
Wir danken Ihnen für Ihr Feedback und hoffen, dass wir in Zukunft Ihre Erwartungen besser erfüllen können. Bei weiteren Anliegen stehen wir und der Betriebsrat Ihnen gerne zur Verfügung.
Freundliche Grüße,
Thorsten Dahlhoff
HR-Leiter Actemium