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Adient 
Engineering 
and 
IP 
GmbH
Bewertung

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Adient Engineering ist ein tolles Unternehmen, natürlich nicht alles aber im Gesamtbild schon!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Adient Engineering and IP GmbH in Burscheid gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fordert viel Eigeninitiative und Kreativität. Vertraut dem Arbeitnehmer durch flexible oder Vertrauensarbeitszeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hoher Mitarbeiter Verschleiß da kaum bis gar nicht Karriere oder Gehaltsentwicklungen vorhanden sind.

Verbesserungsvorschläge

Viel offener kommunizieren vor allem wenn es darum geht welche Richtungen wir durch den Hauptsitz in den USA vorgegeben bekommen.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind hilfsbereit, unterstützen. Natürlich gibt es überall 1 oder 2 Kollegen die nicht ins Gesamtbild passen.

Kommunikation

Meiner Meinung nach wird zu wenig kommuniziert bzw oftmals erst vile zu spät. Da könnte man dran arbeiten.

Kollegenzusammenhalt

Gewisse Ansichten sind meiner meinung nach nicht mit den Interessen der Firma übereinstimmend was den zusammenhält teilweise schwierig gestaltet

Work-Life-Balance

Der Arbeitgeber adient lässt seine Mitarbeiter ihre Arbeitszeit teilweise frei einteilen sodass jeder für eine gesunde Mischung selbst verantwortlich ist.

Vorgesetztenverhalten

Der ein oder andere Vorgesetzte sollte dringend eine Schulung über die Führung von Mitarbeitern erhalten sowie Ethik Schulungen.

Interessante Aufgaben

Jeden Tag was neues, kann mir persönlich kein interessanteren Aufgaben vorstellen zur Zeit.

Gleichberechtigung

Trifft zu 100% zu

Arbeitsbedingungen

Selten so ein sauberes arbeitsumfeld gesehen, natürlich gibt es noch mehr zu verbessern aber das ist nur klagen auf hohem Niveau.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma achtet streng und versucht alles so gut wie möglich umzusetzen.

Gehalt/Sozialleistungen

Meiner Meinung nach ein Punkt der dringend bearbeitet werden muss.
Gehälter bleiben nahezu gleich nach der Einstellung. Man sollte gewisse Mitarbeiter mit einem neuen Gehalt schätzen vor allem wenn sie sich verdient gemacht haben.
Sozialleistungen gibt es nix auszusetzen.

Image

Ich würde immer Werbung für adient machen und weiter empfehlen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen bekommt man, zugeschnitten auf die eigenen Bedürfnisse sowie des Arbeitsplatz. Toll!
Karriere ebenfalls ein Punkt wo man stark dran arbeiten sollte, man bekommt nach ein paar Jahren doch oft das Gefühl das immer die falschen Leute befördert werden was einen Faden Beigeschmack mit sich trägt.
Die Firma sollte da noch genauer hinschauen und vor allem nach arveitsmoral, abgearbeiteten Pensum sowie soziale Fähigkeiten entscheiden und nicht nach Gesicht und Lust und Laune.


Umgang mit älteren Kollegen

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