124 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
52 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 69 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bürgerinitiative Tempelhof-Schöneberg
1,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Adler Group in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bürgerinitiative wurde nicht umsonst gegründet!
- Vor Vertragsabschluss/ Wohnungsübergabe sind alle nett und höflich. Danach sind alle Handies aus und NIEMAND ist mehr erreichbar! Das Facility Management ist ein reiner Witz, ob die Bude brennt oder unter Wasser steht, interessiert niemanden. - Der Vermieter streitet jeden, aber auch wirklich jeden bereits vorhanden Schaden ab und schiebt die Schuld anstandslos an die Vermieter ab. - Die Sachbearbeiter schlagen nicht mehr bei den unangekündigten Besuchen alleine auf, weil die spürbar Angst haben. - Es gibt für alles eine Antwort parat, könnt gerne nun mit meinem Anwalt diskutieren. - Kommunikation mit dem Service reine Katastrophe, zum selben Sachverhalt werden 10 Tickets aufgemacht aber nie bearbeitet. - Das Image und die finanziellen Probleme des Vermieters sind jedem öffentlich bekannt. - Die Betriebsnebenkosten sind in den letzten Jahren um das Vielfache explodiert. Dennoch Vorschlag seitens Vermieters: mehr heizen und lüften im Winter...
Fazit: Schuld sind immer die anderen, komischerweise nie der Vermieter selbst ...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei ADO Properties GmbH in Berlin gearbeitet.
Image
Leider sehr schlecht.
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittlich, mehr Gehalt natürlich trotzdem immer ;)
Kollegenzusammenhalt
Genial, hier macht es richtig Spaß zu arbeiten, die Kollegen sind super. Man ist direkt ein Teil des ganzen ohne irgendwelche Zwänge oder "Masken". Ich habe in keinem Unternehmen vorher, solch einen Zusammenhalt erleben dürfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Fällt nicht auf da Sie absolut gleich gestellt sind wie jeder andere auch. Sie gehören ins Team und genauso werden Sie auch behandelt <3
Gleichberechtigung
Habe noch nie eine ungleiche Behandlung erfahren.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, wer etwas lernen will ist hier absolut richtig.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Adler Group in Berlin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Automatische Gehaltsgespräche, ohne das der Mitarbeiter das Thema von sich aus anstoßen muss (als Zeichen von Anerkennung und Wertschätzung); Stetige Ausweitung der benefits
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht gute Stimmung im Team, die Vorgesetzten zeigen Anerkennung und Wertschätzung. Grundsätzlich ist die Situation aber nach wie vor angespannt und nicht jede:r Kolleg:in ist positiv gestimmt, was die Zukunft anbelangt.
Image
Image ist tatsächlich unterirdisch. Allerdings wird hier viel getan, um das Ansehen auf dem Markt zu stärken.
Work-Life-Balance
Durch Home-Office definitiv besser möglich. Aber auch hier könnte man flexibler sein, indem es jedem selber überlassen bleibt wie oft er im Home-Office arbeiten möchte.
Karriere/Weiterbildung
Pro Mitarbeiter gibt es ein jährliches Budget für Weiterbildung. Eigene Wünsche werden ebenfalls berücksichtigt, sofern der Mehrwert zur eigenen Stellen erkannt wird
Gehalt/Sozialleistungen
Benefits sind gut. Gehalt könnte mehr sein, aber das könnte es ja überall. Automatische Gehaltsanpassungen wäre wünschenswert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Digitalisierung ist definitiv in einigen Abteilungen noch nicht so ausgeprägt wie es sein könnte.
Kollegenzusammenhalt
Stets freundlicher Umgang und immer hilfsbereit.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann nichts negatives berichten
Vorgesetztenverhalten
Anerkennung und Wertschätzung ausreichend. Gehen mit gutem Beispiel voran. Lediglich die Prioritäten könnten klarer kommuniziert werden.
Arbeitsbedingungen
Durch die neuen Büroräumlichkeiten hat sich hier einiges getan. Höhenverstellbare Schreibtische für Alle, freie Platzwahl, genügend Bildschirme und Rückzugsmöglichkeiten falls erforderlich
Kommunikation
Kommunikation auf Augenhöhe. Wichtige Informationen werden sehr schnell weitergetragen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ADLER Real Estate AG in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich selbst kann wirklich nichts schlechtes erzählen, meine Erfahrung war sehr positiv, habe sehr viel in den 5 Jahren gelernt, hatte immer freundliche Kolleg:innen die mich in jeder herausfordernde Situation unterstützt haben.
Image
Leider erlebt die Adler eine turbulente Zeit
Karriere/Weiterbildung
Sehr viele Weiterbildungsmöglichkeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja, es gibt Richtlinien die angehalten werden müssen, Mitarbeiter:innen sind in verschiedene Umwelt-, Sozialprojekte involviert, es gibt verschiedene Kooperationen mit NGO's.
Umgang mit älteren Kollegen
Super
Vorgesetztenverhalten
Top, sehr verständnisvoll, habe mich sehr geschätzt gefühlt
Arbeitsbedingungen
Es wurde immer drauf geachtet, habe sogar erlebt dass einige Büromöbelstücke angeschafft wurden sodass Kolleg:innen mit gesundheitlichen Problemen sich bei der Arbeit wohlfühlen können.
Kommunikation
Sehr freundliche Kommunikation und in der letzten Zeit auch sehr Transparenz.
Gleichberechtigung
Keine Diskriminierung
Interessante Aufgaben
In meinem Bereich - sky was the limit! Ich durfte fast immer meine Ideen umsetzen
Basierend auf 279 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Adler Group durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte). 44% der Bewertenden würden Adler Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 279 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 279 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Adler Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.