2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
- Der familiäre und lockere Umgang im Team, man bleibt trotzdem professionell.
- Die Stimmung im Team
- Man kann jederzeit mit Wünsche und Vorschläge zum Chef kommen und sich auf Augenhöhe unterhalten. Es gibt immer ein offenes Ohr.
- Man lernt sehr viel , weil man vieles darf und viel erklärt bekommt
- Je nachdemn woher der Arbeitnehmer kommt, ist die Verkehrsanbindung nicht immer optimal.
- Gut Dinge will Weile haben. Selten, aber kommt vor. Besprochenes könnte etwas schneller umgesetzt werden.
Gibt eigentlich nichts was man groß besser machen kann. Man versucht sich ständig weiterzuentwickeln und man kann über alles reden mit dem Geschäftsinhaber.
Die Stimmung im Team ist super. Jeder versteht sich mit jedem gut.
Bei vielen Kunden sehr gut, es gibt aber auch vereinzelt Kunden die lassen sich nicht überzeugen.
Wichtige Termine kann man immer wahrnehmen. WEG-Verwaltung ist nicht immer das Beste bzgl. Work-Life-Balance, aber die Geschäftsführung versucht im Rahmen der Möglichkeiten alle Freiheiten zu geben.
Kann man machen und ist auch gerne gesehen. Man nimmt Rücksicht wenn man lernt und sich weiterbildet.
Gut, man findet aber in München immer jemanden der paar Euro im Monat mehr bezahlt.
Mülltrennung wird versucht. Rücksicht auf die persönlichen Befindlichkeiten wird genommen.
Man hilft sich und unterstützt sich gegenseitig. Der Zusammenhalt im Team ist super.
Team ist im Schnitt jung, aber auch erfahrene Kollegen sind hier abolut gerne gesehen.
Einwandfrei. Jeder hat ein gutes Verhältnis zum Chef.
Gute Ausstattung und alles notwendige ist da. Ein bisschen was geht aber immer.
Es gibt regelmäßige Team-Meetings, aber auch im täglichen Geschäft kann man jederzeit miteinander reden.
Egal welches Geschlecht, Alter oder Herkunft. Es werden alle gleich behandelt.
Wenn sich jemand für Immobilien und die Branche interessiert findet hier sehr viel interessante Themen und viel Abwechslung.
Das umfangreiche Aufgabenspektrum
Nachdem scheinbar kein ehrliches Feedback zu den Arbeitsbedingungen gewünscht ist und man per Anwalt mehrfach genötigt wird, die Bewertung anzupassen, weil es sich angeblich um "unwahre Tatsachenbehauptungen" handelt (seltsames Wortspiel), gibt es eben keine umfangreiche Bewertung.
Man sollte Kritik vertragen können und nicht nur das Lob einfahren wollen. Letzteres war in der umfangreichen Bewertung ebenfalls enthalten und wurde auch nicht bemängelt. Der ganz klare Verbesserungsvorschlag besteht darin, Kritik anzunehmen, zu akzeptieren und daran zu wachsen. Dies ist aber scheinbar nicht möglich und man bedient sich lieber anderer Hilfsmittel um ungewollte Bewertungen los zu werden. Im Moment kein zukunftsträchtiger Arbeitgeber, aber vielleicht ändert sich das ja noch. Hoffen kann man ja.