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Bewertung

Eine tolle Mannschaft mit nicht ganz klarem Kurs

3,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich IT bei affinis in Bremen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsatmosphäre und vorallem die Mannschaft sind ein absolutes Highlight im Unternehmen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verschweigen von wichtigen Informationen, dass zu einem großen Unmut in der gesamten Mannschaft führt.

Verbesserungsvorschläge

Offenere und direktere Kommunikation. Viele Dinge lassen sich in einer kurzen Mail in das ganze Unternehmen verteilen.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe die Arbeitsatmosphäre immer als sehr angenehm wahrgenommen. Alle Standorte haben ihren eigenen Charme und auch die Mannschaftsmitglieder:innen sind nahezu alle positiv eingestellt.

Kommunikation

Die allgemeine Kommunikation im Unternehmen lies in der letzten Zeit sehr zu wünschen übrig und hat nahezu nicht stattgefunden. Dennoch sind die Informationen unter den Mitarbeiter:innen sehr schnell geflossen, was zu vielen Gerüchten und vielleicht sogar Falschinformationen führt.

Kollegenzusammenhalt

Fabelhaft. Die Mannschaft hält zusammen und man kann immer auf gegenseitige Unterstützung bauen. Vor allem auch team-übergreifend hatte ich nie Probleme.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind im Prinzip frei einteilbar. Das Projektgeschäft ist nach dem Kunden gerichtet, was auch sehr gut funktioniert. Hier gibt es ein Auf und Ab in der Auslastung der Mitarbeiter:innen, was mal mehr Work und mal mehr Life bedeuten kann.

Vorgesetztenverhalten

Über meine Zeit bei der affinis hat sich eine Art Hiearchie entwickelt. Am Ende waren die Rollen gut festgelegt und man konnte von Teamleiter bis Vorstand mit allen kommunizieren, ohne abgewiesen zu werden.

Interessante Aufgaben

Anfangs sehr spannende Aufgaben, nur mit der Zeit kamen leider keine neuen Projekte rein, sodass die Arbeit und Auslastung stagnierten.

Arbeitsbedingungen

Die erhaltene Technik und die Standorte sind top. Wie man sein Home Office einrichtet, ist jedem selbst überlassen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt und Gehaltsbänder sind ein sehr verschwiegenes Thema.

Karriere/Weiterbildung

Durch die affinis academy ist ein großes Schulungsprotal geschaffen worden. Exterene Schulungen wurden bis zu einem gewissen Gesamtbudget zugelassen. "Der frühe Vogel fängt den Wurm."

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