Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Agaplesion 
Diakonieklinikum 
Rotenburg 
gGmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Als Arbeitgeber zu empfehlen

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH in Rotenburg an der Wümme gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr kollegial, immer Ansprechpartner bei den Vorgesetzten (haben immer ein offenes Ohr) oder auch der Leitung (terminlich oder via Telefonat), absolut pünktliches Gehalt, faire Bezahlung, orientiertes fördern der Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Verbreitung von news und Arbeitsaufträgen (ist zu langsam/holprig), Parkplätze auch für Mitarbeiter kostenpflichtig...

Verbesserungsvorschläge

Modernisieren des gesamten Hauses wäre wichtig, nicht nur der Bau einer Komfortstation

Arbeitsatmosphäre

Recht geringe Fluktuation im eigenen Bereich. Die Stationen kann ich da nicht bewerten

Kommunikation

Früher wurden viele Dinge an Mitarbeiter übermittelt. Das fehlt leider mehr und mehr

Kollegenzusammenhalt

Der ist hier recht gut. Auch neue Kollegen werden schnell integriert

Work-Life-Balance

Gerechte Arbeitszeiten und man wird auch nicht aus dem Urlaub oder frei zurück geordert. Allerdings kann ich auch hier nur die Reha bewerten

Vorgesetztenverhalten

Hört leider wenig zu und orientiert sich an nicht fachbasierten Vorgesetzten, nicht an den Bedürfnissen und Leistungsmerkmalen der Reha und seiner Mitarbeiter

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich

Gleichberechtigung

Bisher zweifelsohne vorhanden

Umgang mit älteren Kollegen

Jubiläen und ähnliches werden mit kleinen Boni schmackhafter. Das machen sie hier sehr gut!

Arbeitsbedingungen

Manches könnte einfach modernisiert werden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mehr Sozial- wie Umweltbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Für Physios ein fairer Lohn, allerdings ein sehr langer Aufstieg in den Stufen. Die neueren Kollegen bekommen erst nach 12 Berufsjahren volles Gehalt, nicht nach 7 Berufsjahren, wie es früher war

Karriere/Weiterbildung

Vieles wird vom Haus unterstützt


Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden