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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Agfa-Gevaert die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr angenehme, offene und freundliche Atmosphäre
Abhängig vom Vorgesetzten und Bereich; in den meisten Fällen allerdings offene Kommunikation; regelmäßige Infoveranstaltungen über Unternehmenslage durch den Werkleiter
Toller Zusammenhalt unter den Kollegen, man kann sich aufeinander verlassen
Vorgesetzte sind auf Augenhöhe; Mitarbeiter werden von den meisten Vorgesetzten mit einbezogen, es gibt aber durchaus auch einzelne Unternehmensentscheidungen, auf die kein Einfluss genommen werden kann; Interesse und Wertschätzung für die Mitarbeiter ist da, aber kann durchaus noch durchgängiger gelebt werden ;)
leider davon abhängig, wie motiviert ein Kollege oder Vorgesezter ist