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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei agn Niederberghaus & Partner die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 37 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
agn Niederberghaus & Partner
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
agn Niederberghaus & Partner
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

16 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    69%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    63%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    63%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mit Jour fixen die monatlich stattfinden, werden die Mitarbeitenden im Team abgeholt und auf dem neusten und aktuellen Stand gebracht.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Zusammenarbeit im Team ist super und macht viel spaß. Man hilft sich untereinander und jeder kommt zurecht.

4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Schon im jungen Alter bekommst du das Vertrauen des Vorgesetzten viele verantwortungsbewusste Aufgaben zu übernehmen. Die Aufgaben werden im Team klar verteilt und bei Schwierigkeiten kann man sich immer an die Kollegen wenden.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Super Team, schöne moderne Räume

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Im Team und mit meinen Vorgesetzten

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

freundlich, humorvoll, hilfsbereit

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