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AGR Abfallentsorgungs-Gesellschaft Ruhrgebiet mit beschränkter Haftung Logo

AGR 
Abfallentsorgungs-Gesellschaft 
Ruhrgebiet 
mit 
beschränkter 
Haftung
Bewertung

Mann sollte auch mal über den Tellerrand schauen und selbst im Spiegel blicken.

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AGR-KAKO GmbH in Wuppertal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fairer Arbeitgeber, pünkliches Gehalt.

Arbeitsatmosphäre

Mann kann in Ruhe arbeiten, nur sollte sich jeder vor Augen führen, alle in unserer Gesellschaft müssen ihre Arbeit leisten. Mal mehr mal weniger.
Das auch mal Stress vorkommt, shit Happening, es geht weiter.

Kommunikation

Könnte besser sein, aber dennoch ok.
Wir sind so ziemlich erwachsen und so sollte Mann sich auch benehmen.

Kollegenzusammenhalt

Es ist kein Turnverein, wir sprechen hier von einer Dienstleistungsfirma.
Privat ist Privat und Dienst ist Dienst.

Work-Life-Balance

Kein Kommentar

Vorgesetztenverhalten

Es sind Vorgesetzte und keine Spielkumpels.
Zu enges Verhältnis zwischen Vorgesetzten und Untergebenen geht in der Regel nicht gut. Ausgewogenheit hilft, nur das muss von beiden Seiten kommen.

Interessante Aufgaben

Jeden Tag erlebt Mann was neues, Langeweile fehl am Platze.

Gleichberechtigung

Es kommt vor das manche bevorzugt wird, das ist halt mal so. Ist woanders nicht besser.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist eigentlich Ok.

Arbeitsbedingungen

Vielfältige und verschiedene Arbeitsorte, wenn man etwas zum Arbeiten benötigt bekommt man es.
Auch manchmal mit etwas Nachdruck.

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte etwas mehr sein, da die Arbeit einiges abverlangt.
Im Grunde zufrieden.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Jutta MeyerSpezialistin Recruiting

Guten Tag,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, so umfassend und ehrlich Ihre Erfahrungen zu teilen. Es freut uns, dass Sie uns als fairen Arbeitgeber wahrnehmen und die Möglichkeit schätzen, in einer angenehmen und ruhigen Arbeitsatmosphäre tätig zu sein.

Ihre Anmerkungen zur Kommunikation und zur Zusammenarbeit sind wertvoll für uns. Ihre Rückmeldung zeigt uns, wo wir in Zukunft noch gezielter ansetzen können, um die Balance zwischen Professionalität und wertschätzendem Umgang zu stärken.

Auch Ihren Hinweis zur Gehaltsstruktur und den Arbeitsbedingungen nehmen wir gerne an. Wir wissen, dass unsere Mitarbeitenden täglich ihr Bestes geben und immer wieder neue Herausforderungen meistern, daher schätzen wir es sehr, dass Sie sich mit Verbesserungsvorschlägen an uns wenden.

Falls Sie Anregungen oder Ideen haben, die Sie persönlich mit uns besprechen möchten, freuen wir uns, wenn Sie auf uns zukommen. Wir sind jederzeit offen für einen Dialog und freuen uns auf einen konstruktiven Austausch.

Herzliche Grüße,
Jutta Meyer
Spezialistin Recruiting

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