63 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
41 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 12 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Dass er mobiles Arbeiten ermöglicht, in Verbindung mit flexiblen Arbeitszeiten kann das im Alltag sehr hilfreich sein, um auch alle privaten Termine unter einen Hut zu bringen.
Die Herzlichkeit der Mitarbeitenden darf hier auch nicht unerwähnt bleiben.
freundliche und kompetente Mitarbeitende und Vorgesetzte sorgen für Freude an der Arbeit
auf Familien wird Rücksicht genommen, Urlaub kann jederzeit konsumiert werden
auf einer unternehmenseigenen Plattform stehen viele Antworten zu diversen Themen;
auch werden häufig Schulungen/Webinar angeboten, um sich zu verschieben Themen weiterzubilden
Gehälter werden pünktlich gezahlt, es gibt viele Benefits, die zusätzlich zum Gehalt Vorteile bieten
gute Zusammenarbeit und immer ein offenes Ohr für Unterstützungsanfragen
regelmäßig gibt es z. B. Stand-ups mit dem Vorstandsvorsitzenden, in denen über aktuelle Entwicklungen im Unternehmen berichtet wird und Fragen gestellt werden können
Aufgaben sind vielfältig und abwechslungsreich
Vielen Dank für Ihre positive und ausführliche Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass Sie die Flexibilität, die Herzlichkeit im Team und die Vielfalt der Aufgaben schätzen. Besonders schön ist es, dass Sie die Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt und unsere Weiterbildungsangebote als Bereicherung erleben.
Ihre Bewertung hilft uns, zukünftigen Mitarbeitenden einen ersten Einblick in unseren Arbeitsalltag zu geben – darüber freuen wir uns sehr.
Auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit!
Viele Grüße,
Petra Franz
Jeder hat die Möglichkeit, sich persönlich weiterzubilden und mit seiner Führungskraft (Abteilungsleiter/Vorstand/Geschäftsführung) in einem persönlichen Gespräch auszutauschen Wünsche/Neuerungen anzusprechen.
Vielen Dank für Ihre positive Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass Sie die Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung und den offenen Austausch mit unserer Führungsebene schätzen konnten.
Ihre Rückmeldung ist uns eine wertvolle Unterstützung, um zukünftigen Mitarbeitenden einen authentischen Einblick in unsere Unternehmenskultur zu bieten – dafür ein herzliches Dankeschön!
Für Ihre berufliche und persönliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute und bedanken uns, dass Sie Teil unseres Teams waren.
Viele Grüße,
Petra Franz
Sehr faire Kommunikation
Vielleicht manchmal zu zentrallastig
Keine
Vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Es freut uns sehr zu hören, dass Sie uns als Arbeitgeber empfehlen und unsere faire Kommunikation schätzen.
Ihre Bewertung hilft uns, zukünftigen Mitarbeitenden einen ersten Einblick in unseren Arbeitsalltag zu geben – darüber freuen wir uns sehr.
Auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit!
Viele Grüße,
Petra Franz
Transparente Gehaltsstrukturen, einen gut organisierten Betriebsrat, ein sehr informatives und gut gepflegtes Intranet, Schulungsmöglichkeiten, herzliches Team, Möglichkeit zum selbstbestimmten Arbeiten
Durch eine zentral geführte Verwaltung entsteht in der entfernten Filiale schnell ein Gefühl von Distanz. Probleme und Gegebenheiten, die den individuellen Arbeitsalltag beeinflussen werden in der Verwaltung/ Geschäftsleitung teilweise nicht wahr- oder ernstgenommen.
Statt bestehende Strukturen und Standorte z. B. in Sachen IT und Know How gut aufzustellen und arbeitsfähig zu machen, liegt der Fokus des Unternehmens zu sehr auf Wachstum. Es werden immer mehr Filialen hinzugekauft und die vorhandenen dadurch vernachlässigt. Es kommt das Gefühl auf, dass die Verwaltung sich übernimmt.
Nicht versuchen alles ausschließlich zentral zu regeln (Internetversorgung, Trauerdruck, Einkauf, ...). Standorte wären handlungsfähiger, wenn eigene und regional passende Lösungen gefunden werden können.
Vielen Dank für Ihr offenes Feedback! Es freut uns, dass Sie die transparenten Gehaltsstrukturen, den Betriebsrat und unsere Weiterbildungsplattform, den Ahorn Campus, positiv hervorheben.
Ihre Kritik zur zentralen Verwaltung und den damit verbundenen Herausforderungen nehmen wir sehr ernst. Wir werden prüfen, wie wir die Prozesse verbessern können, um effizienter zu arbeiten.
Es freut uns, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und die Ahorn Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen!
Es ist schön, Sie im Team zu haben.
Viele Grüße,
Petra Franz
Soziales Engagement
Nix
Nix
Vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Es freut uns sehr zu hören, dass Sie uns als Top Arbeitgeber empfehlen und unser soziales Engagement schätzen.
Ihre Bewertung hilft uns, zukünftigen Mitarbeitenden einen ersten Einblick in unseren Arbeitsalltag zu geben – darüber freuen wir uns sehr.
Auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit!
Viele Grüße,
Petra Franz
Die Freundlichkeit des Personals in sämtlichen Abteilungen.
Man hat sich einiges bei der Übernahme abgeschaut und umgesetzt.
Den Dialog mit den langjährig erfahrenen Mitarbeitern suchen, um die Arbeitsabläufe zu optimieren.
Gesundes Betriebsklima
Der Ahorn Campus und die Meetings bieten hervorragende Möglichkeiten zur Weiterbildung und ermöglichen einen wertvollen Erfahrungsaustausch unter Kollegen.
Die Bezahlung erfolgt sehr pünktlich. Es gibt zahlreiche Zusatzleistungen. Vermögenswirksame Leistungen werden unterstützt. Das Gehalt ist durchschnittlich.
Da es sich um ein sehr großes Unternehmen handelt, werde ich nicht die Gelegenheit haben, alle Mitarbeiter kennenzulernen. Diejenigen, mit denen ich bisher zusammengearbeitet habe, waren jedoch ausnahmslos sehr freundlich und hilfsbereit.
Ein äußerst freundlicher Chef. Wir stehen in Team-Meetings häufig in Kontakt.
Die Software ist schon seit einigen Jahren im Einsatz. Derzeit wird jedoch an einer neuen Version gearbeitet. Der festgelegte Ablauf des Auftrags ist zu zeitaufwendig. Zuerst werden handschriftliche Aufträge angefertigt, anschließend werden die Daten erneut in das Programm eingegeben. Was ich einst in einer Stunde bewältigen konnte (vor der Firmenübernahme), erfordert nun das Drei- bis Vierfache an Zeit. Immerhin ist meine Handschrift besser geworden. Es ist mir oft unangenehm, Kunden in den Räumen zu empfangen, die renoviert werden sollten.
Es finden zahlreiche Besprechungen statt, um den aktuellen Zustand des Unternehmens zu erörtern und die zukünftige Richtung zu bestimmen.
In dieser Branche trifft man auf eine Vielfalt von Personen und Situationen.
Vielen Dank für Ihre positive Bewertung und Ihr ausführliches Feedback!
Es freut uns, dass Sie die Weiterbildungsmöglichkeiten und den Erfahrungsaustausch auf dem Ahorn Campus sowie in unseren Meetings als wertvoll empfinden. Diese Angebote werden wir auch in Zukunft weiter ausbauen.
Ihre Anregungen in Bezug auf die doppelte Datenerfassung und die Optimierung des Mitarbeiterdialogs sind für uns wertvoll, und wir werden sie gerne aufnehmen.
Viele Grüße,
Petra Franz
Offen für neue Ideen
Nicht wirklich schlecht, Entscheidungen dauern, aber bei dieser Unternehmensgröße verständlich.
Es wird sich zurecht ruckeln
Ich habe einen klasse Chef, der auch mit anpackt
Es werden viele Benefits geboten
Vielen Dank für Ihr wertvolles Feedback! Wir schätzen es sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre positiven Eindrücke mitzuteilen.
Es freut uns sehr zu hören, dass Sie unsere Offenheit für neue Ideen schätzen und mit Ihrem Vorgesetztenverhalten sowie den gebotenen Benefits zufrieden sind.
Wir freuen uns auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit!
Viele Grüße,
Petra Franz
Kurz und knapp, empfehlenswert!
Ausbau und Verbesserung in eine transparente Kommunikation
Es wird die Meinung wahrgenommen, guter Zusammenhalt
Bestattungsgeschäft ist noch völlig zu Unrecht negativ behaftet. Ganz tolle Mannschaft die sich mit vollem Einsatz um Verstorbene und Hinterbliebene kümmern
Mit mobilem Arbeiten und flexiblem Arbeitszeiten
Entwicklungsmöglichkeiten sind vorhanden und Weiterbildung ist möglich. Ahorn Campus als interne Plattform, sowie eine tadellose Begrüßung aller neuen Kollegen
Faire Bezahlung, Urlaub über den gesetzlichen Mindestagen, Benefit Card...
1a, wünschenswert wäre ein Blick über den eigenen Tellerrand. Dinge anpacken und nicht so schnell entmutigen lassen
Die Betriebszugehörigkeit ist hoch, dass spricht für sich
Ist offen und auf Augenhöhe
Technisch gut ausgestattete Arbeitsplätze mit teilweise schon höhenverstellbaren Tischen
Ist ausbaufähig
Immer im Wandel
Vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback! Wir schätzen es sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre positiven Eindrücke mitzuteilen.
Es ist schön zu hören, dass Sie die Entwicklungsmöglichkeiten, die flexiblen Arbeitszeiten und die technische Ausstattung unserer Arbeitsplätze schätzen.
Ihr Feedback zur guten Arbeitsatmosphäre, dem kollegialen Zusammenhalt und dem offenen Vorgesetztenverhalten freut uns sehr.
Ihre Anregungen sind für uns wertvoll, und wir werden sie gerne aufnehmen.
Wir freuen uns auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit!
Viele Grüße,
Petra Franz
Wechsel der Geschäftsführung
Vielen Dank für Ihre Bewertung. Es tut uns leid zu hören, dass Sie mit der Geschäftsführung unzufrieden sind. Wir nehmen Ihr Feedback sehr ernst und möchten uns kontinuierlich verbessern. Um Ihre Kritikpunkte besser zu verstehen und daran arbeiten zu können, würden wir uns freuen, wenn Sie uns Ihre Erfahrungen auch per E-Mail mitteilen.
Viele Grüße,
Petra Franz
Pünktlich Gehalt, Vermögenswirksame Leistung, Sonderleistungen ......
Kann ich zur Zeit noch nichts zu sagen.
Vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Wir freuen uns, dass Sie mit der Ahorn Gruppe zufrieden sind.
Falls Sie in Zukunft konkrete Anregungen oder Feedback haben, würden wir uns freuen, davon zu hören. Ihre Meinung ist uns wichtig, und wir setzen uns kontinuierlich dafür ein, unseren Mitarbeitenden eine positive Arbeitsumgebung zu bieten.
Viele Grüße,
Petra Franz
So verdient kununu Geld.