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AHORN 
Hotels 
& 
Resorts
Bewertung

Absolut nicht zu empfehlen

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei AHORN Waldhotel Altenberg in Altenberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Werbung und Angebote für Gäste als auch Benefits für Arbeitnehmer und Azubis

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Probleme werden in der Zentrale nicht ernst genommen. Trotz mehrfachen Beschwerden und Kündigungen seitens der Arbeitnehmer, wird nichts unternommen. Im Gegenteil man wird genervt abgewimmelt.
Für mich schlechtester Arbeitgeber ever.

Verbesserungsvorschläge

Da ist sehr viel zu tun und fängt bei der Direktion an.

Arbeitsatmosphäre

es herrscht vorwiegend Gleichgültigkeit, Unmut, Erschöpfung

Kommunikation

leider nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Kollegen werden gegeneinander aufgebracht

Work-Life-Balance

kommt auf den Bereich an

Vorgesetztenverhalten

unterirdisch - abwertend, respektlos, ungleichbehandelnd

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgabenbereiche aber leider viel zu hohe Arbeitsbelastung und man wird allein gelassen von Vorgesetzten/Direktion

Arbeitsbedingungen

veraltete, ungesunde Arbeitsplätze

Gehalt/Sozialleistungen

Geld - nicht die Welt, Urlaub - minimal über ges. Mindestanspruch

Image

schlecht

Karriere/Weiterbildung

nicht vorhanden


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

AHORN Hotels & Resorts

Sehr geehrte/r ehemalige/r Mitarbeiter/in,

danke für Ihre nachträgliche anonyme Darstellung unseres Unternehmens.
Viele kritisierte Punkte können wir jedoch nicht nachvollziehen. Neben unseren bereits genannten vielen Benefits für unsere Mitarbeiter arbeiten alle Abteilungen mit der Direktion sowie unserer Zentrale intensiv zusammen. Ein Regelmäßiger Ideenaustausch unter den Bereichen mit der Direktion gestaltet unsere Arbeitsbereiche stetig weiter.
Hervorheben möchten wir besonders für unsere Mitarbeiter die Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung. Aktuell wurden in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung Schulungsausflüge für unsere Auszubildenden organisiert und durchgeführt. Aber auch unsere Mitarbeitenden nehmen Weiterbildungsmöglichkeiten regelmäßig war. Diese Maßnahmen unterstützen wir zur persönlichen sowie fachlichen Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden.
Viele unterschiedliche Nationalitäten arbeiten und lernen in verschiedenen Bereichen in unserem Unternehmen, daher sind Gleichberechtigung, Respekt sowie Toleranz und Unterstützung unsere unabdingbare Basis.

Mit freundlichen Grüßen

Uwe Metzler
Hoteldirektor AHORN Waldhotel Altenberg

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