Als Zwischenstopp durchaus brauchbar, für die beruflich und persönliche Entwicklung unbrauchbar
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Teamevents - tolles get together - fördert den Zusammenhalt untereinander.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Standort in Rostock ist eben sehr einfach mit billigen Arbeitskräften auszustatten, da Mecklenburg Vorpommern nicht gerade dafür bekannt ist viele Arbeitsplätze zu bieten, wird dies auch ausgenutzt.
Arbeitsatmosphäre
Toller Kollegenzusammenhalt, untereinander wird sich ausgeholfen.
Kommunikation
Die Kommunikation ist gut. Meetings werden kurz gehalten und nicht jeder belanglose Quatsch wird besprochen. Fokussiertes Arbeiten steht im Mittelpunkt.
Work-Life-Balance
Die Personaldecke ist in machen Abteilungen dünner als in anderen, was zwangsläufig zu einer hohen Arbeitsbelastung führt.
Vorgesetztenverhalten
Ich konnte keinerlei negative Erfahrungen mit meine Vorgesetzten sammeln.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr repetitiv und bieten wenig Abwechslung. Austauschbarkeit ist hier das Stichwort.
Gleichberechtigung
Es gibt überdurchschnittlich viele Frauen.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind im Sommer unerträglich heiß und im Winter manchmal etwas zu kalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es handelt sich um ein Kreuzfahrtunternehmen , mehr muss man nicht erwähnen. Die drei Sterne gibt es, weil AIDA im Branchendurchschnitt eine der saubersten Flotten hat.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung ist absolut unterirdisch, insbesondere in den Einstiegspositionen, da nicht nach Abschlüssen, sondern strikt nach Position und Tätigkeit unterschieden wird, was bei Tarifverträgen nicht unüblich ist - Austauschbarkeit ist das Ziel. Der Tarifvertrag lässt sich bei Hochgruppierungen bzw. bei Beförderungen sehr negativ auslegen und wirkt demotivierend. Mitarbeiter, die ihren Urlaub nicht unbedingt auf einem Schiff verbringen wollen, sind gehaltlich noch weiter abgeschlagen, da dieser "Benefit" für diese entfällt. Vergünstigte Reisen auf einem Schiff der eigenen Flotte, sollten grundsätzlich nicht als Gehaltsbestandteil betrachtet werden - wird jedoch von den Führungskraft und teilweise den Mitarbeitern selbst sektenartig proklamiert und schön geredet - auch damit muss man klarkommen.
Image
Das Image ist bei den Kreuzfahrtfans definitiv sehr gut und die Marke AIDA ist deutschlandweit bekannt. Bei den Besatzungsmitgliedern sieht dies oft nicht rosig aus.