Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
AIDA Cruises Logo

AIDA 
Cruises
Bewertung

Aufgaben, die einen ausfüllen - Challenges die einen Weiterbringen

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei AIDAcruises in Rostock gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gute Atmosphere - alle Teams in verschiedenen Abteilungen arbeiten gemeinsam für ein Ziel.

Kommunikation

Es wird viel Kommuniziert - alle Parteien sind fokussiert die Ziele zu erreichen.

Kollegenzusammenhalt

Unvergleichbare Zusammenarbeit zwischen Schiff und Land - eine grosse Familie.

Work-Life-Balance

AIDA gibt verschiedene Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung. Work-Life-Balance ist vorhanden, aber es gibt immer die Möglichkeit sich selbst im Unternehmen zu engagieren und sich weiterzuentwickeln.

Vorgesetztenverhalten

Always available, clear conversation and openness, listens and takes in count opinions.

Immer verfügbar, klare Kommunikation und Verständnis über verschiedene Ansichten und Meinungen.

Interessante Aufgaben

Es gibt immer etwas neues - keine Woche ist wie die andere.

Gleichberechtigung

Sehr diverse Team mit internationalem Hintergrund und eine gute Verbindung und Austausch zwischen den Kollegen und Kulturen. Der Onboarding -Prozess für Kollegen aus dem Ausland kann noch weiter verbessert werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Zusammenarbeit ist vergleichbar wie den Umgang mit einer Familie. Es werden immer Herausforderungen und Meinungsverschiedenheiten auftauchen. Am Ende wird immer gemeinsam für eine Lösung gekämpft.

Arbeitsbedingungen

Aktuell werden neue Büroflächen eröffnet im Charakter eines Open Spaces. Einige der Kollegen benoetigen noch Zeit um sich an die neue Umgebung zu gewöhnen. Wir haben einige Kollegen welche bereits > 10 Jahre im Unternehmen sind. Allerdings muss daran gearbeitet werden, dass einige Kollegen nicht verstehen, dass auch im Office neue Wege gegangen werden müssen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Corporate Culture und Behavior sind auf dem aktuellsten Standard.

Gehalt/Sozialleistungen

Fuer den europäischen Standard fair, aber sehr unterschiedlich zwischen den Mitarbeitern im Konzern.

Image

Sehr bekannt und weit verbreitet, das Markenzeichen der Kussmund hat einen grossen Wiedererkennungswert.

Karriere/Weiterbildung

Progress, opportunities and recognition. You work and dedicated your self? You will get further in your carrier. You work the 8h per day, and most of that time is complaining and finding new things to complain about of course you will get stuck. Show you value, dedicate yourself and you will reach the sky.

Weiterentwicklung, Möglichkeiten und Reputation - die Firma gibt dir die Möglichkeit dich in deinem Tempo weiterzuentwickeln, wenn du dazu bereit bist. Der Fortschritt wird aber nicht eintreten, wenn man nicht bereit dazu ist die Extra-Meile zu gehen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

AIDA Cruises

Herzlichen Dank für dein tolles Feedback! Wir freuen uns sehr, dass dir AIDA als Arbeitgeber so gut gefällt und du deine Erlebnisse mit uns teilst. Schön, dass du den Zusammenhalt bei AIDA als familiär empfindest und dich in deinem Team wohl fühlst.

Toll, dass du Teil unseres Teams bist!
Dein AIDA Careers Team

Anmelden