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aixTeMa 
GmbH
Bewertung

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Ein NoGo

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn man Feierabend haben konnte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie er zusieht wie die Mitarbeiter unter Druck stehen, Kunden anlügen, dann verspricht er hier und da Verbesserungen und verschwindet dann ohne ein Zeichen zu sehen.

Verbesserungsvorschläge

Am besten alles abbauen, Führung rausschmeißen und eine neue reinsetzen die das Wort "Moral" kennt.
Und die IT sollte auch ausgetauscht werden es war allein in der kurzen Zeit in der ich dort gewesen bin ein Affentheater um kleine Dinge wie PCs am laufen zu halten. Die Ausrede war dass die PCs kein windows hatten oder so sonden ein Gratis Betriebssystem weil die Führung selbst auch dort Geld sparen wollte.

Arbeitsatmosphäre

Versteht man nich gut mit den Kollegen, hast du Glück ansonsten bist du raus.

Kommunikation

Es wird nur das Gehört, was die Führung hören will.

Kollegenzusammenhalt

Hat man einen Kollegen an der Seite dem einen nicht passt, pech gehabt.

Work-Life-Balance

Eher Work vor Life.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskraft wusste, dass Ihre Mitarbeiter in der Klemme waren, weil ein Auftraggeber diese sitzen gelassen hat und deshalb mussten die Mitarbeiter all den Stress mit den Kunden zu sich ziehen während die Führung schön weiter Geld kassierte.

Interessante Aufgaben

Eigentlich das selbe. Einzige Abwechslung wäre ein netter Kunde.

Gleichberechtigung

Alle Mitarbeiter werden soweit gleich behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Pff das ist der Führung Drek egal.

Arbeitsbedingungen

Angeblich soll ein cooler Pausenraum mit TV stehen und PC damit man in der Pause chillen kann aber der PC ist rotz langsam und der TV hat nicht mal eine Fernbedienung damit keiner Ihn einschalten kann (Dient alles nur der Fassade damit Kunden nur einen "guten" Eindruck der Firma kriegen.
Angeblich ist es eine coole IT Firma, hat jede Menge WLANS und keiner darf sich damit verbinden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das aller Letzte. Wir waren gezwungen Kunden anzulügen und zum Kauf defekter Produkte zu motivieren, damit die Führung Lob der Auftraggeber bekommt.

Gehalt/Sozialleistungen

Das mindeste. Kriegt man Lohnerhöhung, dann weiß man dass man demnächst doppelte Arbeit kriegen wird.

Image

Keiner hat gut über die Firma geredet es wird nur untereinander gelästert vor allem über die Führung und die kriegen anscheinend nichts mit.

Karriere/Weiterbildung

Unbekannter Begriff dort.

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