Freundlicher Arbeitgeber, aber leider sehr unbefriedigende Stelle, die kaputt macht ...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Guter Rahmenvertrag, Jobticket, interessante Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stresdphasen werden ignoriert und Mitarbeiter verbrannt. Man wundert sich, warum Stellen nicht dauerhaft besetzt werden können ....
Verbesserungsvorschläge
Die Organisationsentwicklung ist leider noch nicht rund und gilt in vielen Bereichen inzwischen als gesetzt. OE ist ein fortlaufender Prozess.
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich okay und die Rahmenbedingungen stimmen. Das Unternehmen entwickelt sich leider immer mehr Richtung Konzern, wo der Einzelne weniger zählt. Teilweise gibt es kaum auszuhaltende Stressphasen.
Kommunikation
Vieles passiert sehr kurzfristig und muss sofort umgesetzt werden, das könnte durch eine entsprechende Kommuniaktion besser abgefangen werden. Stressphasen sind dadurch manchmal unerträglich.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, das relativiert sehr vieles!
Work-Life-Balance
Private Termine sind oft nicht einzuhalten, da kurz vor Feierabend sehr häufig neue Arbeitsaufträge kommen. Das ist unbefriedigend. Eine junge Generation wird und möchte so auf Dauer nicht arbeiten. Junge Menschen orientieren sich dann einfach um.
Vorgesetztenverhalten
Teils freundlich, teils sehr unsensibel und plump. Auf das Wort des Bereichsleiters ist wenig Verlass, daher ist man besser vorsichtig mit den Aussagen, die man trifft.
Gleichberechtigung
Menschen ohne Kinder arbeiten länger. Das Privatleben lediger Menschen hat nicht den gleichen Stellenwert. Das ist nicht zeitgemäß.
Umgang mit älteren Kollegen
In unserer Abteilung auf den ersten Blick okay, aber die extremen Stressphasen sorgen auch hier manchmal für Unzufriedenheit.
Arbeitsbedingungen
Neuerdings ein Großraumbüro und dafür erstaunlich ruhig und freundlich gestaltet.
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Bezahlung, sofern man richtig eingruppiert ist.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist gewünscht, ist aber mit dem Arbeitspensum auf dieser Position kaum zu schaffen. Das ist wirklich sehr schade. Der Vorgesetzte weiß das, weiß aber wahrscheinlich auch nicht, was er tun soll.
Interessante Aufgaben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Mitarbeiterin/lieber Mitarbeiter,
dein Feedback ist umfangreich und wir sehen einen Bedarf, um deine derzeitige Belastungssituation, die du mit "kaum auszuhaltende Stressphasen" beschreibst, zu verändern. Uns liegt dein Wohl am Herzen und daher würden wir uns freuen, wenn du auf uns (Miriam Schmidt oder Jan Dobrig) zukommst und wir gemeinsam nach einer Lösung zur Verbesserung deines Arbeitsumfeldes suchen.
Danke, dass du dir die Zeit nimmst, die Dinge so offen anzusprechen und wir möchten die Gelegenheit nutzen und das gemeinsam mit dir zu ändern.
Komm zu uns, wir sind für dich da.
Viele Grüße
Miriam Schmidt
HR Business Partner